东北网5月23日电 佳木斯市检察院反渎职侵权局创新考核激励机制，采取“量化测评、末位诫勉”的办法，对全局干警实行全面考核。考核分为综合目标考核和业务目标考核两类。综合目标考核包括政治业务学习、纪律建设等11个具体项目；业务目标考核则根据各名干警岗位职责、业务分工不同分别确定不同的考核项目。考评机制的实施明显促进了该局的工作。今年前4个月，该院共立查渎职侵权犯罪案件13件13人，比去年同期增加10件9人其中重大案件2件2人。
责任编辑：张昭
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