东北网11月24日电题：钻井先锋夺油劲旅--大庆钻探集团钻井三公司

　　在成立短短的一年多的时间里，大庆石油管理局钻探集团钻井三公司坚持以科学发展观为统领，认真落实《二次创业指导纲要》，积极推进改革发展，走上了一条内涵式科学发展之路，成为创建百年油田、搞好二次创业中的一支钻井先锋、夺油劲旅。

　　钻井提速

　　实施扁平化管理的钻井三公司成立一年来，生产要素配置更加优化，生产组织协调更加顺畅，生产服务保障更加有力，单机单队独立作战能力不断增强，钻井进尺连攀新高，不断刷新大庆外围油田钻井生产新纪录。2006年，13支钻井队的年总进尺相当于“十五”期末20支钻井队的年总进尺，其中2支钻井队年钻井进尺达到5万米以上，6支钻井队年钻井进尺超过6万米，5支钻井队年钻井进尺突破7万米，特别是30706和30681两支钻井队年钻井进尺首次突破8万米，创出了大庆油田外围开发井单机单队作业的最好水平。今年以来，已累计交井652口，钻井进尺117万余米， 5支钻井队钻井进尺超过5万米，其中3支钻井队钻井进尺突破6万米，一支钻井队突破7万米，再创历史同期最好水平，为加快外围油田增储上产步伐、创建百年油田担当起了铁的脊梁。

　　科技强企

　　钻井三公司大力加强科技攻关，创新技术管理，推进技术成果应用转化，不断提高钻井队伍施工能力，增强公司科技发展实力，努力铸造精品工程。在备受国内外地质科学界广泛关注的松科1井施工中创出了比计划提前80.5天完钻、总取心收获率高达99.73%、缩短项目研究进程两个多月等中国大陆科学钻探井施工的最高纪录，为我国在科探井领域闯出了一条新路。公司始终以提高外围“三低”油田增储上产能力、服务百年油田为己任，全面提高施工技术水平。针对水平井施工任务重、时间紧、要求高的实际，抽调了4支钻井队伍和专业技术人员，使用先进的变频钻机设备，率先应用斯伦贝谢随钻测量系统和悬空侧钻等先进工艺方法，目前已成功完成了32口水平井的任务，为提高外围油田采收率，转变经济增长方式积累了成功经验。施工水平井的30646钻井队获得了中油集团公司优秀施工队称号。

　　筑牢基石

　　钻井三公司坚持把抓基层、打基础作为实现科学发展的着力点和落脚点，以“抓基层、树典型、强素质、上水平”基层建设达标升级创建活动和“五好班组”创建活动为主线，努力夯实发展基础。公司党委以建设勇于担当发展重任的各级班子为目标，以“四好班子”创建活动为载体，配齐配强专职党支部书记，队队建立支委会，加强基层建设的组织保证；量化基层干部考核标准，实行网上动态管理，增加考核频次，加大干部管理力度；积极开展“党员先锋岗”、“党员服务明星”等主题党日实践活动，不断提升基层班子引领发展的能力。

　　公司紧紧围绕提高班组自我管理能力和执行力，明确“1557”“五好班组”创建思路(即以创建“五好班组”为目标，开展“五项活动”、实现“五个确保”、规范和完善“七个记录”)，建立了“五好班组”创建园地和考核台账，提高了班组建设的制度化和规范化水平。其中，30502钻井队二班和30512钻井队三班均荣获中油集团公司“先进班组”荣誉称号。

　　公司以提高职工素质为重点，专门聘请退休老领导和老技师以案例教学的方式，组织倒班职工集中培训；各钻井队积极开展“学技术、练硬功、增技能、做贡献”为重点内容的学练赛活动和“练一技、强一技、增一技”的“三技”岗位大练兵，为公司发展提供了有力的人才支撑。目前， 53人评为技师以上(含高级技师)职称，其中1人荣获黑龙江省2006年度“杰出青年岗位能手”。