东北网12月28日讯 “找工作过程中，我个人除了比较看重用人单位的知名度外，最重要的就是月薪低于2500元的单位我不会考虑。”近日，记者走访部分高校应届毕业生时发现，有的大学生在求职过程中把收入看得过重，却忽视了用人单位的发展潜力以及自己未来的发展前途，更有一些大学生抱住低于多少薪酬不去的想法。对此，省教育厅学生处处长张明华认为，大学生在求职时务必要正确看待用人单位的薪酬待遇，切忌“唯利是图”。

　　张明华说，大学生在看待求职待遇的问题上，切忌“唯利是图”。一个人的第一份工作收入并不是非常重要的，他只能说明你的今天，并不能说明你的未来。一个单位好，有很好的发展空间，目前收入少一些，但今后的发展机会相对会多一些，收入提高也可能会快一些。如果一个单位目前能给你5000元，但是单位的发展空间不大，最后你的收入也不会很高的。特别是在就业时，同学们与聘用单位在收入上讨价还价，聘用单位会误认为你是一个斤斤计较的人，从而影响到用人单位对你的录用。

　　正确的职业观应该是从实际出发，选择自己最喜欢的工作，不过多地考虑收入及社会地位，用心做好自己最喜欢的事情，并做出一流的成绩。