生活报3月31日讯 30日8时30分，哈尔滨理工大学2014届毕业生春季供需洽谈会在该校体育馆举行，来自北京、上海、天津、湖南、广东等省市的近200家用人单位参会提供千余个就业岗位，来自省内多所高校的近万名毕业生参加了招聘会。记者在现场看到，与往年大型国企受追捧、其他企业门可罗雀相比，这场招聘会中每家企业招聘展位前都挤满了投简历的学生。

　　记者在采访中了解到，表达能力强、善于沟通的毕业生最受企业喜欢。亿阳通信股份有限公司招聘负责人告诉记者，公司用人标准首先就是沟通能力强，性格开朗，善于表达，其次才看重专业基础知识。“别看我们的岗位是研发岗位，但是我们一个团队需要不断地讨论才能把产品研发出来。专业技能在工作中可以积累提升，但的性格和沟通能力在短时间内很难有大的提高。”同样，哈尔滨轨道交通装备有限责任公司招聘人员也表示，单纯的学习成绩好而不擅沟通的应聘者企业不会考虑。

　　以往的招聘会中，国企以“铁饭碗”、工作稳定的特点成为“香饽饽”。但这次招聘会中记者注意到，“稳定”已不再是吸引毕业生的因素，相反国企晋升空间有限、工资相对较低等“不利”因素让很多毕业生将目光转向民营企业。哈理工大学计算机网络工程专业学生陈晓东说，自己想要找一份工作前景好，可以充分发挥自己才能的工作，“我更倾向于民营企业。”