东北网4月16日讯 (记者 魏义松) 面对国有企业与大型民营企业和跨国公司在人才竞争上的明显差距，哈尔滨市在扩大人才发展资金的同时，面向全国公开招聘14名国有企业高管。16日，哈尔滨市新闻办举行新闻发布会，通报哈尔滨市国资委面向社会公开招聘国有企业高管情况。

新闻发布会现场。东北网记者 魏义松 摄

　　此次招聘包括了哈尔滨水务投资集团有限公司副总经理、哈尔滨创业投资集团有限公司副总经理、哈尔滨交通集团有限公司副总经理、哈尔滨文化旅游集团有限公司副总经理等11家国有集团的14个高管岗位。报名从17日开始，5月16日结束。报名方式分为网上报名和现场报名两种。

朱海介绍此次招聘情况。东北网记者 魏义松 摄

　　据哈尔滨市国资委主任朱海介绍，经过市场化和主辅分离等改革，以往国有企业在住房、医疗、子女就业等方面的优势已不复存在，反而因体制瓶颈处于弱势，特别是与大型民营企业和跨国公司在人才竞争，在企业制度、人才环境、人才理念等方面都存在明显的差距。虽然自2004年哈尔滨实施新一轮国企改革以来，国有企业在开发利用人才和加强队伍建设上取得了一定实效，但仍然存在人才储备不足、人才开发薄弱、用人体制僵化、人才薪酬待遇不公、个别企业没树立科学人才观五个方面的共性问题。

　　在哈尔滨市实施的人才战略推进下，今年哈尔滨市把人才发展资金扩大到1亿元且上不封顶，凡是企业发展急需的高端人才，政府都给予引进资金支持。朱海说，此次公开招聘国企高管是哈尔滨市人才战略的一个具体举措，在哈尔滨国企招聘史上前所未有，既迈出了政企分开的一大步，又是深化企业改革的一大突破。

　　附：招聘公告（点击下载）