东北网5月19日讯(闫捍江 记者 张锐)第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，大兴安岭地委高度重视，聚焦“四风”，紧扣“为民、务实、清廉”主题，践行“三严三实”要求，各级领导干部带头开展学习教育，坚持广开言路听取意见，认真倾听群众呼声，贯穿边学边查边改的主线，积极为群众排忧解难，切实做到规定动作不走样、自选动作有特色，使人民群众感受到教育实践活动带来了新变化。

　　集中精力抓学习让自身素质硬起来

　　为了开展好党的群众路线教育实践活动，在学习教育过程中，大兴安岭结合实际，组织全区党员领导干部采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与专家辅导相结合、封闭自学与调研交流相结合等方式，实现了学习教育“全覆盖”。

　　活动开展以来，大兴安岭地区各级党组织主动深入基层、深入群众、深入实际，承担起面向群众、服务群众的重要使命，在带领党员干部学习教育阶段发挥了至关重要的作用。春季森林防火工作一开始，各县、区、林业局针对党员干部上山巡护不能集中学习这一问题，组织送学小组到管护站、检查站、瞭望塔等地进行小组陪学。地委、人大地工委、行署、政协地工委等主要领导和各单位一把手还亲自讲党课作辅导。为保证学习质量，地县两级领导班子共组织集中学习478次，主要领导作辅导报告967次，组织交流研讨活动222次，近万名党员、干部观看了专题片。为进一步促进学习取得实效，地委教育实践领导小组办公室还专门制作了工作流程图，编印了系列材料和学习手册，对活动的各方面进行详细的诠释。同时，还邀请了地区离退老干部进行弘扬大兴安岭精神专题辅导，树立先进典型“人民好交警”牟清元，组织了牟清元事迹专场报告会，使党员干部进一步加深了对新形势下坚持群众观点、贯彻群众路线的理解。

　　开门纳谏搞活动让群众意见显出来

　　活动开展以来，大兴安岭党政领导干部带头到基层听取意见，坚持开门搞活动，问政于民、问需于民、问计于民。通过在新闻媒体上公布了征求地级领导班子及领导干部意见的电话、手机和邮箱，并向各单位下发了征求意见通知和征求意见表，地委12个督导组对115家单位和部门的990名处级干部，开展了“面对面”征求意见建议。地级领导干部还深入到联系点开展专题调研和征求意见工作，通过召开座谈会，走访等形式征求到对地级班子和地级干部本人的意见建议。

　　据了解，目前，大兴安岭地区共设立征求意见箱215个，发放征求意见函15497份，召开征求意见座谈会614次，各级党员领导干部深入基层调研走访4792人次，征求到对各级领导班子和领导干部的意见5905条。对在基础设施建设、环境卫生整治、项目资金投入、党员干部作风建设等方面的意见建议及时进行了认真梳理，建立了整改台账，逐条落实整改责任人、时限和要求。目前初步解决各级领导班子和各级领导干部存在的问题4974个。

　　立行立改见实效畅通服务群众“最后一公里”

　　自活动开展以来，大兴安岭坚持边学边改、边查边改、即知即改、立行立改，做到真心实意征求意见，实实在在整改问题，切实让群众看到真变化、见到真行动。

　　为切实解决突出问题，大兴安岭将群众反映强烈的供热供水等民生重大问题，列为今年重点工作认真进行推进解决。针对全民创业缺少资金支持的问题，大兴安岭地委又落实2000万元的小额贷款担保资金，使地区担保中心的资本金达到2亿元，放到建设银行放大8倍，给职工群众创业提供小额贴息贷款支持。针对地区首府菜园子资金不足的问题，迅速责成相关部门从价调基金中落实100万元支持棚室蔬菜种植。针对少数党组织战斗力、凝聚力不强的问题，切实加大了整顿力度，共整顿软弱涣散党组织15个。

　　根据征求意见情况，大兴安岭还及时梳理出一些群众反映强烈的问题，首批确定了办公用房超标、殡葬费用高、机关大楼缺少指示标识不便民等7个方面的问题进行了专项整治。各县处级单位党组织也都积极推进整改工作，县处级班子初步整改问题226个，处级党员干部解决整改问题1185个。全区纪检监察机关共组织各类专项检查、暗访404次，查处“四风”方面问题案件20件，对19名机关工作人员在工作期间浏览无关网页、迟到早退等行为进行了批评教育和告诫。

　　   在教育实践活动中，大兴安岭各级党组织还善于贴近实际，体现出了针对性、实效性和鲜明的特色，进一步提高了群众满意度。大兴安岭呼中区开展的“四心四意”主题实践活动，十八站开展“六大先锋”选树活动，加林局开展“五项主题”实践行动等，做到了真心与群众交流、真诚为群众服务。