黑龙江日报4月14日讯 记者从哈市道里区组织部获悉，为培养造就为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，日前道里区全面启动干部教育培训工作。此次培训实施分级分类，全员培训。按照干部管理权限组织实施教育培训，把教育培训的普遍性要求与不同类别、不同层次、不同岗位干部的特殊需要结合起来，增强针对性，确保全覆盖，“靶向”培训切实提高党员干部的专业能力。

　　据了解，培训过程中，该区除进行党的理论和党性教育、政策法规教育、科学人文素养教育等常规内容培训外，着重突出分类培训，提高培训针对性。按照“干什么学什么，缺什么补什么”的要求，根据干部不同特点和需求，开展分层分类培训。在培训过程中，该区开展“走出去”“请进来”培训。深化“走出去”学习培训，针对地区发展方向和地区特点，确定考察培训专题，组织干部到发达地区举办专题培训班，通过“走出去”实地考察学习先进经验和理念，开阔视野，提高各级干部领导科学发展的能力。实施“请进来”培训，围绕经济社会发展的重点难点问题，以及区委、区政府重大决策部署，每年安排不少于5个专题，邀请省内外知名专家、学者来该区作专题讲座，提高培训层次和水平。同时，强化实践锻炼培训。根据岗位工作需要和干部自身特点，采取轮岗交流、挂职锻炼、岗位练兵等多种形式，让干部在全区招商选资、大项目建设、信访稳定、生产一线、急难险重工作中提高解决复杂问题的能力。