东北网8月6日电 农业机械化是农业现代化的基础，近几年，我省一直在大力建设农业机械化，每年投入的农机购置补贴多达数千万元。农机的科技含量越来越高，由机电一体化发展到了智能化。这都对农机技术推广人员的队伍、素质、能力和作用提出了更高的要求。

　　当前，由于我省农机技术推广人员数量少、素质低、工作条件差，只能养兵，无力打仗，类似于水稻机械化技术推广的育插秧标准化、水稻直收脱粒等难题还有很多。全方位提高农机技术推广能力，成为我省农业机械化发展必须跨越的一道关口。

　　推广系统线断网破

　　据省农机技术推广总站站长任晓东介绍，农机技术推广系统是集试验、示范、技术引进、技术推广及培训为一体的推广网络。20世纪80~90年代，我省农机技术推广系统比较完善，省、市、县、乡四级网络健全，全省有农机技术推广人员3200多人。而且大多数推广站都有场库棚和农机具，实力比较雄厚。2001年全省乡镇机构改革后，将乡镇农机、农业、水产、畜牧等推广站合并，重新组建了“农业综合服务中心”，管理上90%下放给乡镇政府。由于机构整合幅度较大，乡镇农机技术推广网络受到了很大的冲击，人员的数量比改革前减少了30%左右，有的县甚至没有专职的推广人员。

　　锐减的不只是人员的数量，还有质量。现有的农机技术推广人员专业素质偏低、技术力量差，非专业人员比重大约占了一半。据调查，在全省914个乡镇农机技术推广站中，具有中级职称的只有208人，平均每5个站不到1人。有一个县级推广站实有职工20人，而年富力强的推广工作人员只有6人。改革后，乡镇农机技术推广人“三权”在下，围着乡镇政府中心工作转，无暇顾及推广农机技术。

　　推广人才后继乏人

　　现有人员质量不高，后备人才又跟不上。据了解，目前很多职业教育的课程都围绕着城市发展需要而设置，农村急需的农机维修、种植、养殖等专业很少。此外，一些农技院校也开始向其他门类的职业学校转型。

　　我省一所老牌农机职业学校招生办的工作人员告诉记者，20世纪80~90年代，农机专业曾是该校的精品专业，一年招生数百人，有五六个班的学生。近5年，每年只招一个班40名考生，而且还经常招不满。现在，学校已不以农机专业为主，又开设了汽车维修、财会等很多热门专业。

　　由于编制有限，非专业人员充斥着农机技术推广部门，加之乡镇工作条件差，生活艰苦，多年来，大中专农机专业毕业生很少被分到基层农机技术推广部门，大多数农机专业毕业生都选择了农机企业，使农机技术推广部门人才断档，后继乏人。

　　推广技术仅在示范点上

　　任晓东至今仍很怀念当年推广机械精少量播种技术的成功。在20世纪90年代时，他们在全省层层推广该技术，通过基层推广人员手把手地教农民，使这项技术贯彻到田间地头。当时推广面积达到8000多万亩，不仅使种子减少一半，产量提高10%，而且带动了农机装备和制造业的发展。

　　如今，这样的成功太少了。任晓东叹息着说，现在因为缺少基层推广力量，我们失去了下乡的“腿”，使农民失去了最直接的指导老师，一些好的农机化技术也只能停留在试验、示范“点”上，而无法将其推广到全省这么大的“面”上。

　　现有的推广人员也很难发挥作用。目前，大多数市县级推广站仅能维持人员工资，没有专项推广资金。另外，我省约70%的县级推广站技术手段落后，缺乏交通工具，还有部分乡镇推广站甚至没有独立的办公场所，基本上是“背包站”，推广技术十分吃力。