东北网11月13日电 日前，国家法定假日调整小组公布了国家法定假日调整方案，并于11日~15日期间开展网上民意调查。此次国家法定假日调整惹人争议的是：“五一”调整为休息一天，增加清明节、端午节、中秋节各一天的休息时间。因允许周末上移下错，与法定假日形成连休，从而形成了两个七天的“黄金周”(春节和国庆节)和五个三天的“小长假”(元旦、清明、劳动节、端午、中秋)。对于此项假日调整方案，记者调查了我省不同人群的意见。

　　本次调查对象为43人，其中哈尔滨市29人、齐齐哈尔市6人、大庆市6人、双鸭山市2人，调查显示：共有13人支持取消“五一黄金周”，占总调查人数的30.2%；25人反对取消“五一黄金周”，占总调查人数的58.1%；持“无所谓”态度的5人占总人数的11.6%。

　　赞成观点

　　提升传统节日价值

　　哈尔滨市民黄芬赞成把五一长假缩短，使清明节、端午节、中秋节形成三天的“小长假”的方案。他认为，端午节、中秋节有着特定的文化内涵，放假对于恢复传统文化很有帮助。在哈尔滨市某事业单位工作的邹桂荣说：“我曾经长期在新加坡生活，在那里端午节、中秋节都是公共假日。我觉得我国很有必要强化民俗意识。”

　　哈尔滨市爱建社区居民孙先生说：“赞成假期调整的方案，我相信专家的意见，分散假日从节约能源、缓解交通压力的角度都有好处。”

　　反对意见

　　“小长假”无法长途旅游

　　反对取消“五一黄金周”的理由比较集中。在哈尔滨市某中直单位工作的王玉宇认为：“黑龙江省春季短暂，人们都希望有充裕的时间享受春季度假的乐趣，虽然调整方案把长假‘化整为零’，但是时间不够充裕。”双鸭山市某医院医生宋艳的理由是：“黑龙江省距离省外的知名景点路途遥远，三天假期刚刚够往返的，别说旅游了。”

　　在哈尔滨市事业单位工作的张女士、高女士都为调整后的休假方案犯愁，因为全家出游的计划会因此而搁浅：“虽然我们单位有带薪休假制度，但孩子上学不能同步休假啊——‘小长假’很有可能‘沦落’为孩子们的补课日。”大庆市退休工人孙莉说：“女儿在浙江工作，五一长假如果缩短了，女儿就不可能这期间回家探亲了。假期被分割得‘零碎’了。”

　　齐齐哈尔大学教师刘庆忠认为：“‘五一’黄金周能给人们提供一个可预期的稳定假期，相比这样的强制休假，带薪休假目前肯定无法做到这一点。”

　　很多被调查者都希望既保留五一长假，又增加传统节日的休假。

　　其他声音

　　带薪休假亟待落实

　　哈尔滨市信恒现代城居民王俊发持“无所谓”态度，他对长假调整有自己的看法：“我认为，可以颠倒过来——端午、中秋放七天长假；劳动节、国庆节休息一天就可以了。”

　　在哈尔滨市私企打工的张福林说：“我了解到，福利制度比较完善的国家普遍用法律形式规定了10天至30天的带薪休年假制度。而我国虽然有带薪年假制度，但对于一些私企来说只是一纸空文。”

　　哈尔滨工程大学教师孙兵说：“政府机关和事业单位虽然设定了年休假制度，但安排时间较为集中，在实际执行中存在职工难以自由休息和因工作紧张而不能休假的现象。目前对企业职工年休假没有明确的制度规定，一些职工的年休假权利难以得到保障。”