东北网6月24日讯 省委组织部6月20日召开部机关中心组(扩大)会议，专题学习省委书记吉炳轩同志19日在同省委组织部处以上干部座谈时的讲话。会议强调，一定要学习好、落实好吉炳轩同志的讲话精神，切实把干部工作做好。要按照吉炳轩同志的要求，继续发挥党的组织工作的优秀传统和作风，树立起好的用人导向，充分调动广大干部的积极性、创造性，为黑龙江的又好又快发展提供强有力的组织保证。

　　省委常委、组织部长龙新南出席会议并讲话。

　　会议指出，吉炳轩同志在同省委组织部处以上干部座谈时的讲话，在充分肯定组织工作的同时，以党的十七大和全国组织工作会议精神为指导，站在促进全省经济社会又好又快发展的高度，对组织工作做出了新部署，对干部工作提出了新要求，对组工干部提出了新希望。讲话立意深远，情深意切，朴实感人，催人奋进，充分体现了省委对组织工作的重视和对组工干部的关怀，对当前和今后一个时期全省组织工作，特别是干部工作具有十分重要的指导意义和推动作用。

　　会议强调，一定要认真学习，深刻领会吉炳轩同志讲话的精神实质。吉炳轩同志在同省委组织部处以上干部座谈时的讲话中强调，黑龙江想实现又好又快、更好更快发展，关键是干部，核心是怎样用好干部，把广大干部的积极性调动起来，创造性发挥出来。选好人、用好人，首要的是树立正确的用人标准。选准用好一个人，就等于树立一面旗帜。选人用人的标准就是德才兼备，而且要把德放在第一位。发展是党执政兴国的第一要务，我们要用的人才，必须是认真贯彻落实科学发展观，致力于聚精会神搞建设、一心一意谋发展，在不同的工作岗位上都能为发展服务、为发展做出贡献、干出成就、有显著政绩的人。就是要重德才、重实干、重业绩，注重选拔那些政治清醒、信念坚定、与时俱进、求真务实、干出业绩、坚持原则、弘扬正气的人。对那些不顾大局、不守纪律、闹不团结的人，那些争名夺利、弄虚作假、不干实事的人，那些投机钻营、跑官要官、贪污腐败的人，不仅不能提拔重用，而且要批评教育和严肃处理。要通过正确的用人导向，使各级领导班子树立奋发有为、廉洁奉公、团结务实、干事创业的形象，增强领导班子的凝聚力和战斗力。(下转第三版)

　　选好人、用好人，要树立正确的用人观念。就是坚持从党和国家的事业出发、从人民的利益出发来选贤任能，就是要为黑龙江的又好又快发展来选拔人才。一定要坚持做到任人唯贤，反对任人唯亲；坚决反对在选人用人中搞团团伙伙，以人划线。要坚持德才兼备，但不求全责备。对干部要看主流、看潜力，既不能降低标准，也不能苛刻要求。要坚持标准，严格执行各项规定，但又要做到不拘一格。要讲资历但不唯资历，既讲台阶又不唯台阶，要善于发现优秀年轻干部，根据工作需要，敢于破格使用。没有这一条，人才出不来，我们的事业就会后继乏人。要搞五湖四海，不要搞小团体主义、小圈子主义，人为地把干部分片、分区、分地域、分行业，越那样搞，人心越散。配备领导班子，不能搞股份制，你入一股，我入一股，合股经营。要讲综合素质，但更要看重政绩和实绩，不能唯文凭、唯学历，而要看能力、看本事。就是要注重使用会干事、多干事，也能干成事的人。用人要用其长、避其短。人无完人，金无足赤，看干部要多看一个干部的优点和长处，多看干部美好的一面，多给些信任和鼓励。这不但能激发和调动广大干部的积极性，把干部的长处发挥出来，而且还会发现很多人才。

　　选好人、用好人，必须要有科学的方法、严密的程序，就是要有一套能确保选好人、用好人的制度。我们党在借鉴古今中外历史经验的基础上，从国情和现阶段的干部工作实际出发，形成了一整套选人用人的制度，各个程序和环节都有明确的要求。我们必须严格执行这些规定和制度，尽量做到公开、透明，就是要扩大民主，让人民参与，让人民监督，严格防止暗箱操作，个别人说了算。

　　针对选拔任用干部的具体工作，吉炳轩在座谈时的讲话中强调，要切实把好推荐关、考察关、评价关、任用关。要进一步扩大干部推荐的范围，接受群众的测评和监督，做到优中选优；考察干部要尽可能发扬民主、扩大民主，广泛深入地走群众路线，确保把人看准看真，防止失实；要用辩证的、联系的、发展的、全面的眼光来分析评价干部，立足于把那些任劳任怨、埋头苦干、实绩突出、群众满意而又不找不跑的干部选拔上来；任用干部要坚持出于公心、发扬民主、反复酝酿、慎重决定，真正把一个好的用人导向树立起来。

　　在会议上，龙新南就学习贯彻吉炳轩同志在同省委组织部处以上干部座谈时的讲话精神提出明确要求。他指出，要迅速把吉炳轩同志的讲话精神传达到全省各级组织部门和广大组工干部，从为全省经济社会发展大局服好务的高度，从改革创新全省组织工作的高度，从全面调动全省广大干部创业积极性、创造性的高度，认真学习领会，深入贯彻落实。要明确任务，制定措施，进一步提高全省干部工作的质量和水平。要按照吉炳轩同志的讲话要求，以新的理念、新的思路、新的措施，切实查找和改进干部工作中不到位、不适应的问题，努力推进干部工作的科学化、民主化、制度化。必须紧紧抓住服务大局这条主线，调动组织工作的全部力量，抓好全年各项任务的落实。要扎实推进深入学习实践科学发展观活动，继续建设好科学发展型领导班子，深入实施“先锋工程”，抓好干部教育培训、干部监督、人才队伍建设等项工作。

　　龙新南指出，落实好吉炳轩同志的讲话精神，组织部门和广大组工干部必须加强学习、提高素质、改进作风。要从解决思想观念问题入手，进一步开拓眼界，理清思路，增强识人用人的工作本领。要坚持公道正派地开展工作，增强组织部门选人用人的公信力，提高人民群众对干部选用工作的满意度。要树立求真务实的工作作风，进一步转变思维方式，树立服务的理念，努力在组织系统形成精神振奋、锐意进取、务实创新、团结和谐的良好态势和氛围，把组织工作特别是干部工作做好。

　　会议对贯彻落实吉炳轩同志讲话精神的具体任务进行了部署。