东北网1月28日讯(记者 周秘)“黑龙江经济可持续发展的成败关键是人才，无论是调整经济结构，优化产业升级，大力发展现代服务业，加快增长方式转变，还是实现龙江老工业基地振兴，都离不开人才的支撑。所以建立并完善人才吸引和留住机制显得尤为重要。”1月28日，出席省十三届人大一次会议的省人大代表余宏告诉记者。

省人大代表余宏。东北网记者 周秘 摄

　　余宏说，人才是发展之基、创新之要、竞争之本。黑龙江省人才机制建设刚刚起步，东北振兴又处于国家两个100年计划的加紧完成之际，黑龙江省正面临着人才匮乏和人才流失加剧的局面。

　　余宏建议，制定一整套吸引人才的政策和措施，想方设法吸引留住大量优秀的高科技人才，以事业、感情和待遇来引进和留住人才。给用人单位更大的自主权，减少渠道提高效率。

　　余宏建议，建立与人才贡献相适应的收入分配和激励保障机制，将其报酬与本人的能力水平、所创造经济社会效益挂钩。深化体制机制改革，加强创业创新平台建设；重视教育培养，加快人才的培养；构建人才发展环境，使人才具有可持续性。