东北网3月1日讯 五大连池风景区管委会积极探索实践强区富民之策，通过强化组织、作风、机制保障，确保压实责任，全程精准，举全区之力，集全民之智，有力有序有效开展精准扶贫，真正做到“小康路上一个都不能少”。

　　风景区管委会有农业人口6209人2654户，下辖1镇3个村，青泉村为贫困村，其他两村为建档立卡非贫困村。2016年11月青泉村脱贫摘帽，2018年年底，全区建档立卡贫困人口65户140人已全部标注脱贫。

　　风景区党委各组织机构配齐配强专职工作人员，形成了区镇村三级脱贫攻坚组织体系，确保了精准扶贫工作有力、有序、有效开展。两年来，充实调整五大连池镇党政主要领导和班子成员5人，3名懂经济、会经营、善管理的优秀党员选拔进入3个村党支部班子。制定加强贫困村党组织建设意见，深入开展“党建规范提升年”活动，农村基层党组织全部实现晋位升级。深入实施党建富民工程，培育光伏、养老、VR电子体验馆等产业，带动140名贫困人口增收。先后派出10批次50人区镇村扶贫业务骨干到孙吴、望奎、兰西等地考察学习，提高业务水平，增强扶贫能力。管委会抽调一名副科级干部兼任青泉村驻村第一书记，并与两名工作人员组成驻村扶贫工作队对青泉村进行帮扶。全区37个行政部门78名党员干部与贫困户结成帮扶对子，每个党委成员都帮扶一个村和一个贫困户，实现驻村帮扶和结对帮扶“两个全覆盖”。包镇风景区党委领导每月至少到五大连池镇调研两次；驻村工作队成员全部与原单位脱钩，吃住在村；全区两家企业与贫困户结成帮扶对子。严格落实区、镇、村三级书记抓脱贫工作制度，风景区党委与五大连池镇、五大连池镇与3个村签订责任状，特别是紧紧围绕错退率、漏评率、综合贫困人口发生率和群众认可度等贫困退出主要考核指标，逐乡逐村逐部门落实任务目标，确保每项任务指标都有人抓、有人管、有人负责。

　　为确保精准扶贫工作取得成效，风景区管委会制定脱贫攻坚精准识别精准退出实施方案、脱贫攻坚精准识别精准退出材料汇编，严格履行精准识别和精准退出程序，坚决做到程序一步不落、步骤一个不丢，严防虚假扶贫、数字脱贫。对安排的资金项目全部通过前期调研、科学论证、村民参与、公开公示等形式精准投入，并注重强化与贫困户的利益联结机制。根据贫困户实际，分类制定政策、因人精准施策，并根据工作中发现的不足，及时进行调整完善。完善督查检查制度，改进考评方式，减少会议报表，建立监督平台，健全信访责任制度，及时妥善处理信访问题。通过建立扶贫工作微信群、适时开展业务培训等形式，确保上级精神及时传达到位、政策要求及时掌握到位、工作任务及时落实到位。成立以纪检、组织、扶贫办为主的扶贫督查组，对扶贫脱贫过程中的每项工作进行专项督查，对工作中的干部作风、任务落实、责任落实、工作进度、工作成效等方面按照时间节点、操作程序、规范标准等相关规定进行全面督查检查，促进工作落实。