东北网4月6日讯(张冰 记者 包海多)“我们园区距离市区较远，又紧邻公路，治安防控难度大。民警主动上门，帮我们把摄像头都进行了调试，进一步提高了视频监控覆盖面积，提高了我们园区的安防水平，真是太感谢了！”齐齐哈尔市城郊工业园区安保负责人说。

　　据悉，为深入推进党史学习教育和队伍教育整顿，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，齐齐哈尔市公安局结合“百万警进千万家”活动，组织基层派出所深入辖区企业，与企业职工面对面沟通交流，察民情、集民意、解民忧，将公安服务“送货上门”，切实解决企业运行过程中遇到的问题，征集公安工作意见建议。

　　化解矛盾送上门。齐齐哈尔市公安局全面建立了企业矛盾纠纷提前排查制度，派出所定期深入辖区企业进行矛盾纠纷排查，及时掌握不稳定的苗头，主动提供上门服务，实地查看企业职工的生产环境和工作强度，对可能出现的矛盾纠纷进行分析预测、预知预警，提出整改建议，从源头上消除矛盾隐患。

　　安全防控送上门。为进一步优化辖区企业周边治安环境，全市各级公安机关对辖区企业不间断进行网格化巡防，强化对企业周边治安的管控，净化治安环境，严厉打击各类违法行为，并组织民警主动上门走访企业，指导加强企业内部安全防范，明确保卫人员的职责、任务和范围，并加大对企业保卫人员的培训力度。

　　防范知识送上门。齐齐哈尔市公安局组织民警深入辖区三级列管单位、“九小”场所和居民住宅为重点，围绕公安派出所履行消防工作职能、为商户开展消防培训会、内容有派出所及消防大队对商户消防的检查方法、检查范围以及结合典型火灾案例和事故追责情况对商户消防宣传等要点予以讲解。同时，还在较大规模的企业设立警务室，安排专职民警、辅警，在企业举办法制宣讲、图片展示、以案说法等多种形式的法律宣传教育，增强企业和职工的自觉守法意识，维护企业及员工的合法权益。

　　户政服务送上门。户政部门主动走进企业，为务工人员办理暂住证、身份证等，极大地方便了务工人员，和谐了警民关系，实现了民警与企业“交流面对面、服务零距离”。对于企业经营者反映的问题，民警逐一进行登记整理，研讨解决方案，设定期限，确保给经营者满意的答复，有力地优化了营商环境，助力了企业发展。