东北网1月15日讯(记者杨帆)记者从全省产业工人队伍建设改革推进会上获悉，作为全国两个全面试点省份之一，过去一年，各成员单位、各市(地)、试点单位加强职工技能培训、打通职工发展通道、组织广大职工积极参与建功立业，推进产改工作取得阶段性成效。

　　2021年各地各单位累计出台政策规划类、构建技能形成体系类、创新产业工人发展制度类等文件70余个。省人社厅出台并施行职业技能等级认定办法，技能人才培养、评价、使用迈入新阶段。召开全省职业教育大会，省教育厅出台推进新时代职业教育高质量发展的实施意见和职业教育“十四五”规划等文件。省工信厅将“有城镇转移就业职工入驻优惠政策”作为省级小微企业创业创新基地奖补政策的加分条件，激励产业工人创新创业。省住建厅出台加快培育新时代建筑产业工人队伍的实施意见，明确未来五年建成10个省级建筑产业工人劳务培训基地。省税务局落实职工教育经费和岗位津贴税前扣除等政策，支持企业落实产改政策。省总工会首次给予“龙江工匠”及竞赛和技能提升的奖励资金达到700万元，激励政策力度持续加大。产改工作顶层设计更加清晰，体制机制更加健全，政策举措更加务实。

　　省总工会投入1600万元，打造“万名职工思想政治引领骨干”品牌，培训一线劳模工匠、产改工作负责人、科技创新带头人、新就业形态劳动者代表等1.7万名，辐射职工16.6万人次，构建精品课程体系。大庆油田被全总确立为全国唯一一家“强化产业工人思想政治引领”专项产改试点单位。哈尔滨工运历史展览馆、大庆“铁人纪念馆”入选第一批(27家)全国职工爱国主义教育基地名录。

　　过去一年，各级工会共举办职工劳动和技能竞赛3.4万场，参赛企业3.6万家，参与职工1317.2万人次，产生创新成果17.6万项，力促人才、技术和经济成果持续叠加。省人社厅打造“龙江技能系列竞赛”，省工信厅在航天航空、机器人等前沿科技行业，举办全国首次“创客中国”大中小企业融通创新创业大赛，一批优秀技术技能人才在经济建设主战场脱颖而出。大力实施“技能振兴龙江工程”，省总工会设立485万元奖励资金，奖励全省职工十大科技创新能手、职工创新项目、劳模创新工作室等。全省3所院校被列为世界技能大赛国家集训基地，省总工会投入500万元建设智能制造技术竞赛基地。首个“建筑产业工人基地”落户绥化市。

　　下一步，全省将推进职业技能提升行动，落实好失业保险结余基金支持职工提升职业技能。推进网上技能培训，实施互联网+职业技能培训，扩大数字培训资源的覆盖职业范围，提高产业工人获取和应用网络学习资源的能力。推进现代化职业教育体系建设，着力打造“人教岗”服务网络和协同机制，强化政府整合资源平台，发挥好工会组织优势，促进产教深度融合。

　　并继续推进新就业形态劳动者集中入会行动，联合人社、交通、市场监管等相关部门共同推进建会入会，到2022年底实现新就业形态劳动者工会会员达10万人以上。