东北网11月22日讯 党的二十大报告提出“深入实施人才强国战略”，并将大国工匠、高技能人才纳入国家战略人才力量。近年来，讷河市深入实施人才强市战略，高度重视技能人才培养工作，聚焦技能人才培养全过程、全方位、全链条体系，创新培养模式，加大培养力度，优化资源配置，厚植高技能人才成长沃土。

　　聚焦高位驱动，强化技能人才主体地位。讷河市印发了《关于开展2023年度“秋水工匠”推荐选树工作的通知》明确申报方式、申报条件等各项工作要求，选树10名“秋水工匠”，推荐评选5名技术能手、3名“鹤城工匠”、2名“鹤城技术能手”，探索技能人才竞赛服务专业化、标准化、科学化水平；健全《职工创新补助资金管理办法》，鼓励和支持一线职工技术创新活动，对职工创新进行资金补助，推荐讷河市徐晓东农业技术创新工作室“寒冷地区玉米精准滴灌高产技术”为市级职工创新补助资金项目。

　　聚焦联合培养，开展校企联合新模式。讷河市依托齐齐哈尔生物制药产业联盟学院开设生物制药专业，开展制药企业订单班培养，采用“2+ 1”培养模式，入学签订培养就业协议，现有订单班学生111人，已有21名学生入企跟岗实习。引导鸿展公司、华瑞公司、三盛酒业、鹏程北方糖业开展新型学徒制培养及岗前培训，提升企业职工队伍整体素质，提高企业的创新能力和竞争力。目前，企业新型学徒制培训205人，岗前培训122聚焦学历提升，筑牢技能人才文化基石。依托讷河市职业技术中心学校与黑龙江农业经济职业学院开展院校合作，深入开展继续教育、电大教育和单招教育等学历提升工程，着力破解技能人才学历低，能力不足的问题，累计培养技能人才148人，为技能人才贯通培养通道，全面提高技能人才素质能力与学历水平，让一大批技能人才从中受益，为技能人才高质量发展奠定坚实基础。

　　聚焦名师传授，助推技能人才技术“精益求精”。讷河市由技艺精湛、水平高超的高技能人才牵头组建技能大师工作室4 个，其中“玛瑙玉石雕刻工作室”被评为市级大师工作室；邀请省农业科学院畜牧所副所长、省食用菌体系专家倪淑君进行授课，讲解食用菌生长种植技术，并现场解答种植户的问题，讷河的赤松茸产业专班、农技人员、各乡镇(街道)、林场技术指导员和全市赤松茸种植户等100余人参加了培训会，让身怀绝技的“老师傅”结对帮带新入职“小学徒”，实现“招工即招生、车间即课堂、所学即所用”。

　　聚焦“以赛促学”，促进技术技能“百家争鸣”。以“造就一支宏大的新兴产业工人大军，当好主人翁，建设新讷河”为主题开展“百大项目”综合技能竞赛，80名优秀员工参加比赛，并对获奖者分别给予3000元、2000元、1000元等奖励。组织开展焊工、赤松茸烹饪、筒体制作及组装等技能大赛，100余名优秀技能人才参加竞赛，激发了技能人才的干事热情和创造激情，营造了比学赶帮超的浓厚氛围。

　　聚焦电商培养，拓宽技能人才就业渠道。建立“互联网+”培训群，集中开展互联网技能培训、广泛向电商人才推送营销数据分析、视频剪切、视频制作、优秀典型等视频，在传帮带的过程中普及电商知识、传授带货技能，鼓励销售家乡农副产品，并开展线下电商创业培训班2 期，培养电商从业人员320余人，让电商这门新技术“飞入寻常百姓家”，帮助拓宽人才就业创业渠道。

　　聚焦多元培养，推动技能人才“百花齐放”。讷河市通过开展各类培训拓宽学员就业渠道，进一步增强技能人才增收致富能力，先后开展无人机培训班9期、面点培训6期、酒店礼仪服务培训班1期、残疾人“种植养殖”培训班1期、电工、锅炉工培训班1期，培养人次达600余人，通过理论与实践相结合的方式，让学员学得“一技之长”，促进就业和再就业。（来源：东北网-齐齐哈尔日报）