东北网9月8日电记者从日前召开的哈尔滨市区、县(市)事业单位改革推进工作会上获悉，新推出的《哈尔滨市事业单位改革方案》，将事业单位财政供给类型，由三种变为财政补助单位和非财政补助单位二种，将“人头费”变为发展事业的专项业务经费，达到与部门预算相—致。

    据了解，此次事业单位财政供给方式改革贯彻实行“养事不养人”的原则，调整了财政科目名称，与部门预算相一致。把财政全额拨款、差额拨款和经费自筹单位，改为财政补助单位和非财政补助单位。对部分公益类的财政补助单位破除按人头核定经费的做法，将“人头费”变为发展事业的专项业务经费。

    据市财政局教科文处副处长李英介绍，按照部门预算的原则。所有有收入的事业单位，都要先将自己的事业收入纳入单位年度预算中，财政部门根据单位的收支计划差额确定财政补助金额。所以，有些全部供给的事业单位也不是绝对的全部供给。

    《方案》为了鼓励事业单位主动转换机制、减员增效的积极性，财政原则上不减少部门(单位)原有的财政供给总额度。此外，还要求把财政供给制度改革同人事编制管理制度、分配制度以及社会保障制度改革有机结合，各相关部门密切配合，才能落实到实处