东北网5月7日讯 为改善经济环境，哈尔滨市出台规定，节日前的一周被定为我市涉企行政执法“安静周”。而今年“五一”的前一周，还有执法人员到企业上门进行检查。这样的事，让一家企业负责人理直气壮地拒绝了。

　　市政府法制办执法监督局王忠民告诉记者，这是《哈尔滨市规范涉企行政执法行为规定》实施后，他们接到的第一个敢于对执法“四乱”说“不”的生动实例。

　　4月24日下午，我市某行政执法部门所属南岗管理所向哈尔滨同欣诚信电子有限公司下发了《稽查通知书》，要求该公司于26日前携带相关手续到该所接受审查，逾期将依据有关规定处罚。

　　该公司负责人王总是市政府规范涉企行政执法特邀监督员，他当即向该所行政执法人员表示，欢迎执法人员到公司检查，但《稽查通知书》需要调查的事项，企业根本不存在，更不涉及违法，该执法检查属于适用对象错误。

　　作为市政府规范涉企行政执法特邀监督员的王总向执法人员细述了《哈尔滨市规范涉企行政执法行为规定》的内容，并对节日“安静周”制度进行了重点讲解。同时，他还向该执法人员介绍4月7日市政府第二次廉政工作暨政风建设大会的有关情况，希望执法人员多为企业排忧解难，多提供优质服务。

　　执法人员听后，承认自己对有关法律及《规定》学习不够，将引以为戒，为企业提供更多的服务。

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　　节日“安静周”：除涉及安全生产、制售假劣食品药品、环境污染等违法行为需要立即实施行政执法检查外，行政执法部门及执法人员不得在法定节日前一周到企业进行行政执法检查。