东北网10月21日电 多年来，鹤岗市公安机关在派出所建设上投入相对较少，派出所的各方面基础相对薄弱。今年以来，鹤岗市公安局党委提出“做大基层、缩小机关”的新理念，向各派出所大规模增加警力和财力投入，使得派出所这只公安工作的“脚”，力量大增。派出所工作做大、做强、做实后，带动了全局各方面工作上台阶。

    对派出所加大警力投入。今年录用的129名新警，全部充实到派出所，以解决派出所警力不足的问题。把市局机关没有派出所工作经验的民警分期分批地下派到基层挂职锻炼。今年以来，先后有2批189名机关民警与原岗位脱钩，到派出所工作。

    增加对派出所的设备投入。市局统筹50万元资金购置了10台警务用车、15台电脑，全部配发派出所，使派出所缺乏交通工具、办公设备落后的情况得到了解决。

    过去，鹤岗市各公安派出所的办公用房陈旧、简陋，有的甚至没有自己的房子，成年借房办公，条件十分艰苦。今年，鹤岗市公安局向上争取资金226万元，加上自筹的800多万元，对30个派出所进行了改扩建，使其均达到了“建筑面积在300平方米以上”的标准。派出所的基础设施得到明显改善。在改扩建当中，他们突出了“阳光警务”观念，新建的派出所均建有宽敞明亮的接待大厅，悬挂有“百姓之家”牌匾和问候语、警察承诺，专设等候座椅和饮水设备。

    为提高派出所民警的综合素质，今年年初，鹤岗市公安局党委号召在全市民警中开展大练兵活动。8月份，全市派出所户籍民警举行大练兵比武竞赛。以前比武是“尖子比”，比来比去都是那么几个业务尖子。现在改为“全员比”，派出所所长亦不能“幸免”。通过大练兵、大比武，使全体派出所民警的综合素质和岗位技能有了极大的提高。截至9月底，鹤岗市居民区可预防案件比去年同期下降16％。