东北网1月22日电 2004年市人才市场在东北三省首推“人才派遣”业务，至今已经与工商银行、建设银行、光大银行三家银行的市直属支行、杭州卷烟厂等8家用人单位成功实现派遣人才800多人，被派遣的人才中以近两年的毕业生居多，占用人总人数的60％。这些大学生来自黑龙江省银行学校、哈尔滨金融高等专科学校以及省内各大院校的金融、计算机、会计等专业。其中，有10名大学生被中国人民银行黑龙江分行正式录用。

    据了解，“人才派遣”的程序为，首先用人单位向人才市场提出要求，包括需求派遣人员性别、年龄、学历、所学专业、是否从事过相关行业、外貌等。接着，人才市场经过素质测评、面试、家访等选拔程序后，以1?誜3的比例进行投档，将合格人选交至用人单位进行二次面试选拔，确定最终派遣人员。在用人单位确定派遣人员和岗位后，要分别与人才市场和派遣人员签订派遣合同。派遣成功后，用人单位将工资送交人才市场，由人才市场派发给派遣员工，员工的医疗保险、养老保险等都由人才市场办理。人才市场从最初的人才初选、测评、面试、签合同，到后期的认识代理、职称评定、跟踪回访等各个工作程序，进行统筹安排。