东北网5月28日电(记者 印蕾) 哈尔滨电站设备集团公司是我国最大的发电设备制造基地，在保持共产党员先进性教育活动中，集团公司党委在所属企业各级党组织和广大党员中深入开展了“争当振兴老工业基地先锋，争创企业核心竞争力”主题实践活动，以此促进企业生产经营。今年1—4月，哈电集团实现利润6259万元，比去年同期增加5814万元，创造历史新高。

　　哈电集团现有党员12500余名，其中在岗党员7000多名，基层党组织490多个。在“争当振兴老工业基地先锋，争创企业核心竞争力”主题实践活动中，哈电集团所属企业党委和各级党组织，紧密结合各单位、各部门和每个党员各自岗位的实际，采取灵活多样的形式，丰富和创新活动载体，确保主题实践活动取得实效。

　　哈尔滨锅炉厂有限责任公司：“三保”“两降”“一提高”降本增效促生产

　　锅炉厂公司党委在集团“争当”“争创”主题活动中，对党员明确提出了“思想觉悟高于群众、工作负荷高于群众、工作技能高于群众、工作质量高于群众、工作效率高于群众”的“五个高于群众”的先进性要求，并在广大党员中广泛深入开展“保合同、保质量、保进度”，“降低成本、降低费用”，“提高经济效益”的“三保两降一提高”立功竞赛活动。

　　公司锅炉开发设计处党支部在活动中，针对锅炉设计重量居高不下的问题，多方收集资料，对30万自然循环锅炉汽包集中下降管进行优化设计，每台炉减重60~70吨，大大降低了成本。锅炉开发设计处性能一室主任、共产党员于泽忠今年一月患病，医生告知他必须卧床休息半年，想到时间紧、任务急，他只休息了几天，就立即投入了工作。今年4月20日~5月10日，二十天的时间里，于泽忠共完成产品投标书5本，工程设计40个，20个项工程的前期询价资料。

　　活动的开展使得公司大大提高了生产效率，降低了生产成本。今年1—4月，公司生产主导锅炉328万千瓦，比去年同期增加了55.8%。

　　哈尔滨汽轮机厂有限责任公司：“支部牵头项目”增效益主要经营指标居同行业之首

　　汽轮机公司结合集团“争当”“争创”活动，继续开展“支部牵头项目”，保证和促进公司本年度生产经营目标的实现，同时进一步发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。支部牵头项目把一些急、难、科技创新项目交由党支部带头攻关，取得成果。今年3月初，哈汽公司共制定了基层党支部牵头项目110余项。

　　据公司一分厂党总支书记李宝树介绍，今年，他们厂承担了4个支部牵头项目，结合集团“争创”、“争当”活动，一分厂党支部制定了具体的工作措施：争主动、抢提前、确保关键项目的生产进度；冲锋在前，难活先上，发挥党员的模范作用，确保项目的顺利实施。“311004机组”的装配是一分厂负责的“支部牵头项目”之一，在项目接近尾声时，党员汤庆涛带领9名同志连续奋战两天两夜，保质保量按时完成了任务。

　　主题实践活动极大地促进了汽轮机公司的生产经营工作，今年1—4月，公司生产汽轮机651.5万千瓦，比去年增加176.6%，主要经营指标位居同行业之首。

　　哈尔滨电机厂有限责任公司：“五个能手”“四个提高”保生产、创佳绩

　　电机公司各分厂针对各自实际，结合集团“争当”、“争创”活动，各自制定了有针对性的举措和措施。在工装分厂，“提高理论水平、提高业务能力、提高大局意识、提高工作质量”为主题的“四提高”活动，极大地激发了广大党员立足本职、无私奉献的工作热情。

　　水电分厂则开展了领导班子成员争做“四好”，党员争做“五个能手”的主题活动。活动要求领导班子成员达到政治素质好、经营(工作)业绩好、团结协作好和作风形象好的“四好”标准；广大党员则要争当五个能手：生产能手、革新能手、节约能手、业务能手和服务能手。在争当五个能手活动中，分厂党员、班组长裴永滨不仅干好自己的本职工作，而且还带动组里的其他同事争先创优。一次，裴永滨上午作完手术，下午马上就投入了工作。他的身先士卒精神鼓舞了其他同事，班组生产的产品质量、数量全部达标。党员董茂庆在争当革新能手活动中不断改进工作方法，进行技术革新，每天工作在12小时以上，今年一季度就有两项革新成果问世。

　　“争当”“争创”活动极大的激发了广大党员的工作热情，3、4月份电机公司发电量连续突破20万小时，生产汽轮发电机256.5万千瓦，比去年同期增加128.6%。

　　在“争当振兴老工业基地先锋，争创企业核心竞争力”主题实践活动的有利推动和积极促进下，哈电集团的经济效益和综合竞争实力得到了日益提高。活动中，广大党员的先锋模范作用得到了充分的发挥，基层党支部的战斗堡垒作用得到了充分的体现，由此促进了企业的生产经营，推动了企业加快发展的步伐，先进性教育活动真正取得了实效。