东北网7月25日电(记者 印蕾) 来到哈尔滨市延寿县，记者发现这里的乡村干部人手都有一本《民情日记》。这些看似普通的日记记录的内容可不普通。群众的大事小情，以及干部解决问题要采取的方式、方法，取得的成效等都被记录得清清楚楚。今年3月份以来，延寿县以《民情日记》为载体，在全县乡村干部中开展了以服务为核心的争当农村工作“五员”活动，号召广大乡村干部当好党在农村政策的宣传员，当好化解农村矛盾的化解员，当好引领农民致富的信息员，当好新技术的推广员，当好维护农民合法权益的监督员，并把开展争当“五员”活动作为第二批先进性教育活动贯彻始终的一个主题实践活动。

　　近年来，随着农村各项改革的不断深入，国家涉农政策的调整和惠农政策的出台，乡镇党政机关、村级组织和乡村干部的工作职能、方式方法也随之发生了变化。新形势下，很多干部对这种角色的转换不适应，感到无所适从，有些干部看见问题装“瞎子”，听见意见装“聋子”，遇到麻烦绕“圈子”，工作效率低，群众不满意等问题逐渐暴露出来。为了改变这种现状，县党委决定在乡村干部中开展争当“五员”活动，通过宣传政策、传递信息、化解矛盾、技术指导、带头示范等方式不断推进政府职能和干部工作作风的转变。

李冬春（前）为宋凤坤（后）做葡萄种植的技术指导

　　在六团镇双龙村山河屯农民宋凤坤自家的葡萄田里，同村的李冬春正给他做技术指导。李冬春是全县有名的种葡萄大户。在这次开展的争当“五员”活动中，身为党员的李冬春帮扶村里的5户农民种植了40多亩葡萄，并在技术上给与指导。宋凤坤说，“他基本上一周来一次，有事一找就到，随叫随到。以前种地效益可不赶现在，现在经过他的指导，种葡萄收益不错，生活是越来越好了。”类似的例子还有很多，为了当好引领农民致富的信息员和新技术的推广员，乡村干部经常深入到农户中，了解掌握农民需要什么样的实用技术，及时提供技术服务，并结合科技示范入户工程或与农户结对子发展经济联合体等形式发展优质、高效产业。新合村村干部杜海在“五员”活动中，自己带头发展肉牛生产，并带领他所联系的贫困户等10多户村民一起发展肉牛生产，帮助这些村民脱贫。最近，他又联合10多名党员以入股的形式筹办塑料厂，预计年收益可在20万元以上。

　　在日常生产生活中，各类纠纷时有发生，各种矛盾经常产生。以前，农民之间产生纠纷找到村干部，村干部才下来走走看看。开展争当“五员”以来，乡村干部经常深入到农户当中，发现问题，及时调解。六团镇水利站站长吴洪涛在入户时发现，村民张得林和孙经合因耕地出现纠纷，甚至有大动干戈之势。吴洪涛见此情景，连续两天驻户，耐心细致的讲解国家的土地政策，并劝说双方“武力”不但不能解决问题，甚至可能导致违法犯罪。最终，通过吴洪涛的调解，双方解决了纠纷，化解了矛盾。两户村民都感到十分满意。此外，乡村干部还对一些家庭矛盾、邻里矛盾、社会矛盾以及农民与村集体之间的矛盾进行有效化解，避免了一些矛盾的激化和一些上访事件的发生，保证了正常的生产生活秩序，维护了农村社会的和谐稳定。

　　目前，全县已有1050名乡村干部参与到争当“五员”活动中来，在活动中，乡村干部的服务意识、服务本领得到了提高，帮助农民拓宽了致富信息渠道，加快了新技术推广应用，保护了农民的合法权益。许多村民把开展“五员”活动后村干部的变化生动地概括为“以前下屯就收钱，现在服务送上门”。