新华网哈尔滨8月16日电 记者从齐齐哈尔市财政局了解到，为进一步规范对财政统发工资工作的管理，齐齐哈尔市财政局于8月初对市直纳入财政统发工资的19174人实施指纹鉴别管理。

　　据了解，为提高财政资金的运行效率和统发工资发放安全性，齐齐哈尔市对市直纳入财政统发工资人员实施指纹鉴别管理。从2004年11月开始，财政局通过集中采集、上门采集、异地采集相结合的方式，历时9个月完成了指纹采集工作。据介绍，通过这次指纹采集，齐齐哈尔市财政局清理出一批死亡和已调离不及时上报、长期病休、无正当理由长期不上班、私自长期外出、单位长期联系不上、调往县区任职的有问题人员，每年可节约资金254万元。

　　据齐齐哈尔市财政局国库科科长吴广义介绍，通过这次采集工作，为市直纳入统发工资人员全部建立了指纹档案，既有效规范了统发工资的管理工作，保障了财政统发工资的发放安全，又从源头上堵塞了财政资金支出管理的漏洞。