东北网7月26日电 随着技工人才的短缺，各种技师院校成了热门。面对繁杂的技能培训学校，如何评定一个技校学生的素质水平成了学校和用人单位的关注重点。

　　近日，记者从哈尔滨技师学院了解到，为实现就业服务体系的专业化和社会化，引进了由劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心研制而成的CETTIC职业素质测评系统。该测试系统汇集相关行业专家经验，运用计算机等科学化手段，采用情景模拟、系统仿真、心理测试等方法，通过限时“笔答”和“人机对话”等方式，对被测试者的职业能力、职业兴趣、职业个性等素质状况进行系统、全面和科学的评价。从而为职业指导工作和单位用人提供科学的依据，使求职人员更加了解自己的就业方向、就业能力、职业素质和人对于就业的适应性等。避免求职人员在求职过程中的盲目性，从而提高就业成功率。同时该系统的应用，也大大提高了职业指导工作的效率。

　　哈尔滨技师学院院长朱荣欣介绍说，用科学的方法进行职业素质测试可大大提高就业成功率，这种方式在国外已经很流行，在我国的大城市、大企业中已经普及开来，但在哈尔滨知道的人并不多。现阶段，有不少大企业经常需要大批量招聘劳动力，而大批求职人员又找不到适合的就业岗位。这套系统的引进，为二者搭起一座互通的桥梁。填补了哈尔滨市就业服务体系中人员素质测评这项空白。