东北网12月4日讯 (商艳凯 记者朱丹钰) 一场蔓延全球的金融危机让相关行业在这个冬天感受着丝丝寒意，他们纷纷做出裁员、减员等应对之举，受其影响，很多公司原本敲定的校园招聘也一再推延甚至面临取消的窘境。与之形成鲜明对照的是，传媒行业的新媒体板块却在校园里掀起了招聘热潮，而像哈工大等理工为主高校培养的基础扎实的技术型人才也越来越受到这一新兴行业的欢迎。
媒体的“新”与“旧”是相对而言的。一般地，新媒体是相对于传统意义上的报刊、广播、电视这些大众传播媒体而言的，是指随着传播新技术的发展和传媒市场的进一步细分而产生的新型传播媒体，主要是指宽带互联网络、手机两类新媒体，而且重点是两者的增值服务这一块，也有人把这两类媒体分别称之为第四、第五媒体。
传媒英才网最近的一项统计显示，受全球金融危机冲击和IT行业牵连，今年8、9、10三个月，在传媒行业对各职位的整体需求略有下降的情况下，新媒体的人才需求却呈现出强劲上升的趋势，且大多集中在“3D设计/动画/游戏”以及影视制作等技术领域，而传统的以采编为主的网络编辑数量则出现大幅下降。
早在2006年，中国新媒体的两大组成板块移动媒体和网络媒体均实现较快增长。其中，网络媒体总收入为252亿元，包括网络游戏、网络广告、网络视频、博客、各种下载业务等，其中网络游戏和网络广告收入增长较快，同比分别增长62.0%和48.2%。2007年初，全球新媒体产业平均增长率已达到20%，而中国正是最具潜力的新媒体市场之一。
“看奥运，上搜狐”这句口号语让搜狐在今年夏天着实火了一把——搜狐成为了百年奥运史上第一家互联网赞助商。在此刺激下，作为国内最大门户网站之一的搜狐第三季度的收入创纪录地达到了1.2亿元。而这些收入的47%来自其网络游戏板块。近日，“搜狐游戏”的一场招聘会在哈工大校园掀起了一股不大不小的热潮。哈工大是搜狐游戏此次校园招聘的第16站，也是在东北地区的第一站。
搜狐游戏事业部成立于2002年，员工平均年龄26岁，是名副其实的年轻人的团队。这也是吸引很多高校毕业生目光的重要原因之一。“在这里，你不必担心因没有游戏开发的经验而遭到淘汰，公司拥有一套完善的培训和发展体系。”搜狐游戏一位招聘负责人的介绍打消了相当一部分毕业生心中的疑虑。搜狐游戏此次招聘规模达到了500人，招聘的职位也相当多样化且大部分都没有专业限制。如除网络测试工程师、3D开发工程师等外，还有产品专员、广告设计师等职位。
紧随而来的中关村招聘团带来了一大批高科技公司，其中不乏一些新媒体公司。航天学院自动化专业的小刘和小张选择了同一家并不算知名的新媒体公司，他们告诉记者，并不仅是看重其优厚的待遇，同时也很看好这一行业的前景。“我相信自己所学的技术可以在这样的公司得到最大程度的施展。”小刘满怀信心地说道。记者通过采访了解到，“在新媒体工作相对更自由，同时更能体现创新精神”等也是很多毕业生选择新媒体公司的重要原因之一。
作为一家提供电子商务基础服务的新媒体，淘宝网对其所需的技术人才有着更高的要求。记者从其在哈工大的校园宣讲会上了解到，淘宝网将对员工价值观的要求概括为“六脉神剑”，包含客户第一、团队合作、拥抱变化、激情等要素。为使毕业生在短时间内达到这些条件，公司为新员工提供了完善的培训体系，既让其掌握专业技能，也能学到一些必备的管理技巧。
据哈工大就业服务中心提供的数据，近年来新媒体公司的校园招聘保持增势。以搜索引擎巨头百度为例，该公司在2007年仅在该校招聘毕业生7人，2008年则增至30人之多。华为通讯近两年对哈工大毕业生也保持旺盛的需求。而在近两年才出现在统计列表里的腾讯、新浪、盛大等发展势头强劲的新媒体公司每年也会挑选最优秀的毕业生加入其中。
但在哈工大招生就业处副处长田振辉看来，这一行业充满着不确定性，包括新媒体在内的一些网络公司更新速度很快，但它让人充满激情，这对于那些想从事挑战性工作的年轻人来说很有吸引力。他告诫广大毕业生要“选对公司、选对方向”，同时对从技术到管理岗位的转型要做好充分的准备。
据专家预测，随着IPTV、手机电视、宽带网络电视以及户外媒体的发展，全球媒介市场正在发生深刻的变化。未来三到五年内，新媒体将以平均每年百分之十到十五的用户增长率、百分之二十到三十的应用增长率、百分之三十以上的收益增长率发展。
