黑龙江新闻网讯 “咱住上新房子了”、“咱实现24小时供水了”、“咱也当上工人了” ……细节体现效能。帮助企业和农民解决遇到的各种困难和问题，是林口县通过作风建设和效能建设，转变干部工作作风，促进经济发展的真实写照。

　　林口县把开展学习实践活动与“作风建设年”活动相结合，通过开展“抓学习、抓纪律、抓规范”活动，组织了“治庸治懒”专项检查活动，对违纪人员进行了行政问责。检查中，有5人调离原工作岗位、14个单位在全县党风廉政建设目标考核中扣分，对15个单位的一把手进行了警示谈话，并做书面检查，机关风纪明显好转。该县还制定完善了七项21条制度，进一步规范了行政行为。

　　为彻底改变机关人为因素造成的政策环境不优等问题，该县推出民意调研员、政策宣传员、解忧办事员、帮扶服务员，让干部树起新形象，百姓得到大实惠。他们健全百姓服务网络，打造民情“绿色通道”，建立民意调查、民情分析、民意反馈等制度，定期走访慰问，开通服务热线，变群众上访为领导干部下访，广泛征求意见、建议1860条，逐条整改，协调解决热点、难点问题460多个。

　　林口县把落实项目作为检验干部作风的“标尺”，在谋项目、引项目、保项目落实中检验干部的实干能力。建立了定挂点领导、定帮扶单位、定帮扶措施、定项目责任人、定进度目标的“五定”目标责任制，千方百计提高项目的开工率、竣工率、达产率。2009年，林口县项目建设在数量、质量、规划和速度上都达到了历史最好水平。全县开复工项目达到126个，总投资额52.26亿元，完成投资20.66亿元，新开工项目中亿元以上项目17个。