东北网11月24日讯 大兴安岭新林林业局富林林场深入开展创先争优活动，结合实际，扎实推进，初步呈现出组织创先进、党员争优秀、职工提素质的良好局面。

　　这个林场把创先争优活动与建设学习型党组织相结合。他们把学习型党组织活动作为工作创新，提升素质的有效途径，通过中心组学习、党员大会、例会等形式组织党员干部学习党的政策理论知识和业务知识，教育党员干部要变被动学习为主动提高，从思想上增强了学习的主动性和自觉性，使全体党员干部能积极参与到学习实践中来，培养了业务精湛，爱岗敬业，勇于创新的知识型党员队伍。

　　把创先争优活动与党风廉政建设相结合。组织全体党员干部认真学习党风廉政建设等党政纪条规，除运用党课、培训班、讲座等传统手段学习外，还注重发挥读书思廉、现身说法等新的教育形式，推进党政务公开工作，进一步培养了党员干部廉洁自律意识。

　　把创先争优活动与改进工作作风，提高工作效率相结合。针对每个人岗位不同和党员特点，积极开展形式多样的“岗位奉献”、争当“五个先锋”活动。他们还积极抓住典型，树立榜样，将活动中涌现出的好典型、好经验以板报和例会的形式进行宣传，激发了党员干部的工作热情，在全体党员干部中掀起了“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围，使党员干部的工作作风进一步转变，全场上下呈现出高效率、快节奏，干着比、比着干的工作态势，有效地促进了各项工作的开展。