东北网佳木斯9月13日讯 为着眼于培养具有一定理论水平，视野开阔，创新能力强且善于做群众工作的社会主义新农村建设带头人，郊区把大学生村干部作为基层党组织的重点发展对象，着力为新农村建设培养坚强的后备力量，目前已培养大学生村干部入党积极分子13人。

　　郊区在大学生村官管理培养工作中，注重从政治引导入手，把已入党的大学生村官作为村党组织的后备干部来培养，把未入党的大学生村官作为重点发展对象来培养，以进一步增强大学生村官的政治责任感和工作积极性,充实农村基层党员队伍。

　　一是制定双培计划。提出了“把优秀大学生村官培养成入党积极分子，把大学生村官入党积极分子培养成村党支部书记后备人选”的工作目标，组织部门在制定党员发展计划时，将农村发展计划重点向大学生村官倾斜，并纳入目标管理，明确乡镇党委书记是第一责任人，村党组织书记是直接责任人，细化责任，确保发展大学生村官党员工作顺利开展。二是强化教育培训。各乡镇党委利用远程教育等阵地，定期组织大学生村官开展党的基本知识、市场经济、农村实用技术等多方面培训，帮助大学生村官提高理论和工作水平，增强非党员大学生村官对党的认识，激发入党政治热情。三是双票决制保证质量。坚持把群众公认作为发展大学生村官入党的基本标准，实行“双票决”制度，即推选大学生村官入党积极分子和发展预备党员，先由村党支部研究确定人选并进行公示，再由群众代表和党员分别进行无记名投票表决，确保发展大学生村官党员质量。