黑龙江日报7月16日讯 今年，我省大中专毕业生总量为25.3万人，哈尔滨市行政区域内预计接收毕业生8万余人，较2012年增长6.7%，创历史新高。

　　面对“史上最难就业季”，哈尔滨市人力资源和社会保障局着眼更高质量就业目标，主动找准着力点，积极落实政策，拓宽就业渠道，创新服务模式，全力以赴打赢高校毕业生就业这场“攻坚战”。

　　今年上半年，这个市共计开发就业岗位38677个，见习岗位7555个，达成就业意向58762人次，组织6256名大学生参加创业就业培训，全市就业局势保持良好发展势头。

　　落实政策引导就业

　　哈尔滨市通过鼓励多形式灵活就业、鼓励中小企业吸纳就业、引导基层就业、落实创业政策等措施，强化政策扶持，力求政策效应的最大化。

　　对符合就业困难人员条件灵活就业的高校毕业生，给予社会保险补贴，各级公共就业人才服务机构提供人事代理、劳动保障服务。

　　对符合条件的加工型企业在新增加的岗位中新招用高校毕业生，3年内按实际招用人数予以定额扣减营业税、城市维护建设税、教育费附加和企业所得税。

　　大力开发基层社会管理和公共服务岗位。统筹实施“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”和“大学生志愿服务西部计划”等基层服务项目。市级以下机关特别是县乡机关招录公务员，录用计划主要用于招收应届高校毕业生。

　　高校毕业生创办具有法人资格的企业，注册资本降低到3万元，开办个体工商户、个人独资企业的允许零出资。毕业年度内高校毕业生从事个体经营的，3年内按每户每年8000元依次扣减当年应缴的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。符合条件的创业高校毕业生可在创业地申请不超过10万元的小额担保贷款，属于微利项目的可享受贷款财政贴息。

　　挖掘岗位推动就业

　　这个市积极打造政府促进就业平台，建立了项目建设与高校毕业生就业联动机制，发挥项目对高校毕业生的吸纳作用，开发适合高校毕业生的就业岗位。

　　发挥产业园区和项目建设拉动就业作用。建立产业园区建设、项目建设与高校毕业生就业联动机制，开发适合高校毕业生的就业岗位，实施“高校毕业生优先储备吸纳”战略，鼓励和引导园区企业和项目建设单位优先吸纳高校毕业生就业。2013年哈市产业园区和项目建设单位开发高校毕业生就业岗位1343个，需求高校毕业生6589人，比去年增长37.9%。

　　发挥非公经济吸纳就业主渠道作用，引导高校毕业生到民营企业、非公有制经济组织就业。2013年开发民营企业高校毕业生就业岗位21449个，比去年增长82.1%。

　　发挥就业见习缓解就业作用。依托哈飞集团、哈东安公司等企事业单位，发展建立见习基地300余家，向高校毕业生提供7555个见习岗位。去年以来新增见习高校毕业生3100多人，累计组织1.01万名高校毕业生在见习基地进行就业见习，见习期满就业率保持在90%以上。

　　多元服务牵动就业

　　实施“双百日”就业促进计划。上半年，面向离校前未就业高校毕业生实施“百日洽谈对接”计划，主要开展现场和网络就业洽谈、基层服务项目招募、就业创业指导等公共服务；下半年，面向离校后未就业高校毕业生“百日公共服务”计划，主要开展咨询指导、实名制登记、培训实训、创业指导等服务。

　　在百日洽谈对接中，坚持“去送人”、“敞开门”、“利用网”，通过多元服务，为高校毕业生就业“架桥铺路”。(