东北网11月12日讯 (闯垒 实习生刘依源 记者侯巍) 记者12日从八一农大了解到，该校日前首次将虚拟求职比赛与招聘会相结合，实现了毕业生与就业岗位的"零距离"，250余名毕业生与100余家企业达成了就业意向。

　　近日，八一农大第五届模拟求职大赛落下帷幕。据悉，在为期一个月的求职比赛中，八一农大打破常规，将比赛与中小型招聘会相结合，从各学院举办的初赛开始，邀请有岗位需求的企业参与比赛评选。所有2010级应届毕业生以班级为单位参加了制作简历的初赛，表现优秀者进入到学院组织的简历评比和模拟面试，获胜者参与学校组织的决赛。

　　在模拟求职大赛决赛中，选手们经历了自我介绍、VCR展示、就业知识问答、无领导小组讨论等4个环节，展现出应变能力、团队协作能力和角色表现力。9个担任评委的企业代表也在比赛过程中遴选出符合自己企业岗位需求的对象，一位来自天津的企业老总甚至为心仪的选手投出了“总裁助理”的重磅炸弹。来自生命科学技术学院的黄金荐通过层层选拔进入到决赛，他对记者说：“通过比赛过程，对想要竞聘的企业和岗位了解更加深刻，对自己未来的奋斗目标也更加明确了。”最终，250余名毕业生与100余家企业达成了就业意向。

　　八一农大党委副书记杨颗粒表示，通过比赛直接达成就业意向的在本校还是首次。这是一次成功推荐会，锻炼学生的能力，对毕业生就业起到积极的推动作用。