东北网12月28日讯 乡村振兴，关键在人。近年来，甘南县立足“3+3”产业布局优势，聚合攻坚打好乡土人才引育组合拳，把对本土人才的选拔培养与引进人才同谋划、同部署，为优秀乡土人才脱颖而出、施展才华提供了广阔平台。

　　搭建平台，让乡土人才“聚”起来。为给乡村振兴不断汇聚人才力量，甘南县创建了乡土人才创业联合会，并以乡镇为单元成立10个分会，搭建起优秀乡土人才微信交流平台，以传帮带方式扩充乡土人才队伍。目前，全县110个村级党组织累计推荐各类乡土人才108名，极大地促进了当地各项产业的振兴发展。如平安村返乡创业养殖大户卢海波招引亲友创建了黏豆包加工厂，每年消耗当地糯米、黏玉米20万斤，产品供不应求；在外打拼的同村村民李伟带着100万元资金和技术，回村利用小学旧校舍改建平安丝路纺织厂，借助“一带一路”合作项目，每年向哈萨克斯坦、俄罗斯等国家出口180万元的棉被、蚕丝被，带动当地20多人就业增收。

　　强化培训，让乡土人才“壮”起来。分批分期组织农村优秀后备干部外出学习，先后培养农村实用乡土人才64名。其中，甘南县四明村妇女主任谢玉艳经过农村后备干部培训后，带动村内妇女制作黏豆包、咸菜、玉米面条等农副产品，年销售额可达64万元；甘南县三合村党支部书记邓海龙通过培训考察，在县委大力推广林果经济政策支持下，引进桃李子栽植，在村里发展桃李子种植300多亩，成为了引领乡村经济发展的“明星”。

　　创新模式，让乡土人才“活”起来。甘南县紧紧抓住乡村人才振兴“牛鼻子”，有效发挥“党建+人才”创新发展模式，持续激发乡土人才的创新创业活力。如晓光村依托县农村创新创业孵化基地，整合全村5家米厂、2家合作社、1个家庭农场，全力打响“晓光大米”优质品牌，吸纳农机合作社、申通快递、内蒙古博信集团等7家企业以及中草药种植、电商经营等9类人才进驻，联动培育农业科技、农村实用、电商直播等创新人才800余名，为乡村产业振兴注入活力；美满村采用“支部引领、人才带动、合作经营、集体投入、网格参与”模式，招募本村电商经营人才张红艳与村党支部合作经营，建立村级电子商务服务站，组建乡村人才实训基地，不断拓宽产品销售渠道，带动周边村屯建立电商平台20余个，全村每年户均增收近3000元，村集体增收约10万元。