东北网9月17日讯(记者 杜筱) 记者今天在黑龙江省卫生人才工作会议上了解到，到2020年，黑龙江卫生人才总量将从现在的19.4万人增加到24.2万人，增加4.8万人，增长24.7%。其中，医生具有大专以上学历将达到95%，护士拥有大专以上学历将达82%。同时，要培养造就1名国家工程院或科学院院士、院士后备人选2-3名，培养造就20名全国杰出中青年专家，以适应人民群众医疗卫生服务需求。

　　据了解，日前，黑龙江省制订了《黑龙江省全民健康卫生人才保障工程》方案，对我省建设高层次卫生人才、农村卫生人才、城市社区卫生人才、公共卫生人才等多方面提出了新的要求。其中将农村卫生人才列为重点，要求村卫生室卫生专业技术人员，中专以上学历达到100%，其中大专以上学历达到30%。乡镇卫生院卫生专业技术人员，大专以上学历达到80%，其中本科以上学历达到30%；取得执业助理及以上执业资格达到100%；主治医师以上职称达到30%。

　　在建设公共卫生人才队伍方面，省卫生厅要求，要按照辖区人口数、工作量、服务范围和经济水平等因素，科学合理确定各级公共卫生机构的人员配备，建立健全疾病预防控制、健康教育、妇幼保健、精神卫生、应急救治、采供血和卫生监督等专业公共卫生人才队伍。到2020年，省级疾控机构(含哈尔滨市疾控中心)人员以研究生和本科为主，所占比例达到75%以上；市、县级疾控机构人员以本科为主，所占比例分别达到65%和50%以上，基本消除无学历人员。到2020年，卫生监督员总数增加到4697人，具有大专以上学历人员达到95%以上；所有乡镇设立卫生监督派出机构，每个派出机构具有执法权限的卫生监督人员不少于2人。

　　《方案》同时指出，在公立医院改革试点期间，重点为县级医院培养专科方向的医师，为城乡基层医疗卫生机构培养全科方向的临床医师。要通过公立医院改革试点，探索完善医师规范化培训的制度模式、规范标准、体制机制和配套政策，建立医师规范化培训经费保障机制。到2020年，培养1000名县级全科医学专业人才，培养1万名基层全科医生。

　　黑龙江省卫生厅厅长赵忠厚在会议中指出，卫生人才建设是我省卫生事业改革发展特别重要的战略资源，高层次人才是实现卫生理论创新、科技创新、管理创新的领军人物和骨干力量，全省各级卫生行政部门和医疗卫生机构要坚持用事业聚才育才，提供干事创业、发挥作用的平台，使广大卫生工作者进一步提高业务水平。同时，各级各类医疗卫生机构要安排专项资金，2010年到2015年，5年中，全省争取投入2.5亿元，用于卫生人才队伍建设和高层次卫生人才的培养。