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编者按:
日前,《中央宣传部、国务院国资委关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》(以下简称《意见》)正式下发。省委宣传部、省国资委16日在七台河市召开全省部分国有及国有控股企业思想政治工作座谈会,学习贯彻《意见》精神,交流探讨进一步加强和改进新形势下国有企业思想政治工作的新思路、新途径、新举措。
新闻速递
发言摘编
龙煤集团:“八个一”“大政工”格局促企业稳定发展
近年来,龙煤集团以“围绕中心、服务大局”为总定位,坚持弘扬主旋律,打好主动仗,使思想政治工作为企业安全、稳定和发展提供精神动力、智力支持和文化支撑。 围绕服务大局,力求实效性;努力使思想政治工作步入规范化、系统化的轨道,形成齐抓共管的“大政工”格局,有力保证企业稳定发展。[
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哈电佳木斯电机股份有限公司:大力开展企业文化活动
哈电佳木斯电机股份有限公司在加强企业思想政治工作中注重加强基层组织建设,建立和完善党支部书记工作例会制度,理顺工作机制,促进工作开展。注重大力开展企业文化活动,增强文化软实力。 牢牢把握舆论阵地,积极开展宣传工作。 办好《佳电文化》杂志,和内部广播站的宣传。 [
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华电佳木斯热电厂:以“三个实”为统领,构建和谐企业
华电佳木斯热电厂以“三个实”为统领,突出中心,努力构建和谐企业。将企业思想政治工作积极参与到中心工作中,坚持“三个实”的工作方针,即说实话、讲实情、办实事。说实话、讲实情就是针对企业当前的困境和职工收入偏低的事实,密切关注职工思想动态,把握好重大事件给职工带来的心里冲击,通过专题宣传、形势教育、走访谈心等方式,努力减轻或消除职工的消极情绪。 [
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国电双鸭山公司:加强形势任务教育
形势任务教育是做好思想政治工作的引擎。国电双鸭山公司从维护员工队伍稳定角度出发,加大形势任务教育力度,凝聚发展共识,引导员工积极投身到企业发展中来,凝聚企业的向心力。近期,公司广泛宣传了党的十七届五中全会精神, 及时向干部员工阐释国家经济发展形势的新变化和电力企业发展战略,宣传公司发展的长远规划、当前面临的形势,坚定广大干部职工的发展信心。 [
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黑龙江省建设集团:发展主旋律 丰富思想工作新内涵
在2011年,他们提出了要从培育和增强企业核心竞争力的高度,进一步认识搞好思想政治工作和企业文化的重要性,努力提高职工的思想道德素质和科学文化素质,努力构建以企业价值观为核心的理念体系和行为准则,积极培育和谐融洽、充满友爱、精诚团结、蓬勃向上的企业精神。 [
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省铁路集团:科学配置思想政治工作资源
从集团公司到基层企业都由一把手兼任党委书记,生产车间也由车间主任担任党支部书记,并设专职党委副书记和党支部副书记具体负责思想政治工作,在年度资产经营责任制考核中,列出党群工作目标,能量化的全部量化,纳入考核序列,考核结果与班子绩效挂钩。 [
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