穆棱市建立“五项机制”抓实非公有制企业党组织创先争优活动

　　穆棱市在创先争优活动中，针对非公有制企业党组织规模大小不一、党员流动性大、专职党务工作者少、党员思想难统一和党组织活动实施难等问题，创新工作举措，建立“五项机制”，确保创先争优活动取得实效。

　　一是建立督查指导机制。抽调专人指导检查，实行进展情况一周一报告、半月一督查、一月一通报的“三个一”工作制度，做到机构人员、组织领导、工作部署、指导协调四个到位。企业主管党(工)委抽调干部组成指导检查组深入企业进行指导，有力地促进了各项活动任务的落实。目前，指导检查组先后深入企业12次，对非公有制企业创先争优活动通报6次，对2个企业党支部下发了活动整改通知单，确保了创先争优活动高标准推进。

　　二是建立联络协调机制。根据企业规模和党建工作情况，向28户非公有制企业派驻党建工作指导员28名，加强与企业党组织的沟通协调，及时发现、解决和反馈问题，帮助企业党组织开展活动。目前，非公有制企业党建指导员组织创先争优活动专题辅导56次，培训党员职工1027人次，为企业党支部提供有价值建议35条，协助企业开展活动34次。

　　三是建立限时落实机制。按照创先争优活动的阶段任务和总体要求，结合企业生产经营特点，制定了实施方案，细化目标要求和方式方法，明确了责任，对每阶段的工作限时推进，确保活动任务有效落实。目前，28个企业党支部均完成了阶段活动任务，企业党员为企业生产发展的服务意识进一步增强，先锋模范作用得到进一步体现。

　　四是建立领导联系机制。市委组织部对市级领导班子党建联系点进行了重新调整，市级四个班子成员和市委常委每人联系1户非公企业，包企业的市级领导经常深入企业指导党建工作，定期走访了解企业生产经营情况，协调解决具体问题，努力把党建联系点打造成创先争优活动的示范点。活动开展以来，市级领导共深入企业检查指导、调研走访38次，为企业提出指导性建议29条，为企业解决实际困难14件，培树了万事达塑料制品有限公司党支部、好家木业公司党支部等一批活动典型。

　　五是建立宣传引导机制。充分利用电视台、穆棱党建网、远教平台等媒体开设“创先争优、服务发展”专栏，采取编发简报、开专题组织生活会、悬挂标语等多种形式，宣传企业生产经营和创先争优活动典型做法。目前，全市非公有制企业党组织已编发活动简报29期；悬挂条幅标语56条，召开专题组织生活会28次，上报活动典型事迹3篇。

　　据不完全统计，创先争优活动开展以来，穆棱市非公企业党组织和党员充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，积极服务企业发展，共提出合理化建议33条，开展技术革新项目18个，完成急难险重任务13件，完成生产销售额127324万元，实现利润21521万元。