东北网10月31日电 齐翔建工集团党委在开展共产党员先进性教育活动中，把解决职工群众的生活困难问题作为突破口，同时以身边的典型为榜样，让广大党员学有目标、赶有先进。

　　齐翔集团所属企业大宇建筑工程有限公司有216名职工由于诸多原因，其接续养老保险事宜多年未能得到落实，这部分人常年到集团、市政府和省建设厅上访。先进性教育活动伊始，集团党委多次召开专题会议，精心研究解决办法，并多次与上访员工沟通交流情况，与市相关部门负责同志共同制定具体实施方案，集团领导黄宇跟踪抓落实，最终圆满解决了这一困扰和影响企业稳定的老大难问题。在富区，齐翔集团所属公司有10余万平方米的职工住宅楼，由于企业多年效益不佳，供热不及时，群众很不满意。今年8月初，集团党委提出一定要确保富区上千户职工住宅楼如期开栓供热。集团党政领导深入相关单位研究解决问题的办法，落实解决方案，永翔公司、恒翔公司和安装分公司等单位千方百计筹措资金百万元，为员工按时报销热费。同时，集团根据富区供热特点，与供热单位就供热工作达成共识。10月15日，职工住宅楼如期供热，温暖荡漾在每个职工的脸上、心里。

　　为了让先进性教育有针对性，能够落到实处，让大家觉得不是空泛的说教和走过场，齐翔建工集团还结合工作实际，除了组织大家到兴十四村、二厂马恒昌小组参观外，还开展了向身边党员学习活动。优秀共产党员、优秀项目经理周永昌、郭景全、孟宪庭、薛昆、王长华等人在集团施工的湖滨综合楼、绿展中心、甘南玉米深加工等一大批重点项目中率先垂范、敢打硬仗的先进事迹，让广大职工找到了学习的目标和榜样。职工们一致认为，身边的典型有血有肉，更容易与自身工作找到结合点，更容易接受和学习。