东北网3月13日讯 记者从哈尔滨市总工会了解到，哈尔滨市第三十二届劳动模范和模范单位(集体)评选工作正在进行中，今年哈尔滨市将评出模范单位100个左右、模范集体100个左右、劳动模范400名左右(其中特等劳动模范20名左右)。

　　据悉，本届劳动模范人选结构中，重点向一线职工倾斜。县(市)副处级(含副处)以上党政机关领导干部、市副局级(含副局)以上党政机关领导干部和已获得全国劳动模范称号的人员原则不在参评之列。一线职工(含农民工)不低于劳模总数的43%，比上一届提高了2%；企事业单位负责人不高于劳模总数的15%；科教文卫体等人员不低于劳模总数的10%；农民(含乡镇企业职工)不低于劳模总数的20%；其他占12%左右。妇女、青年、少数民族、进城务工人员和下岗再就业人员占一定比例。哈尔滨市职工可按本人自荐、组织推荐的评选程序进行推荐。

　　本次当选的劳动模范，将于“五一”前接受表彰，由市政府分别颁发荣誉证书和奖章，同时给予一定物质奖励；模范单位和模范集体由市政府颁发奖牌。

　　去年11月，市纪委、市监察局出台了《哈尔滨市棚户区改造项目建设违规违纪行为责任追究的暂行规定》。《规定》要求，各区政府和各相关职能部门及工作人员不得在哈尔滨市棚户区改造项目建设中利用职权及职务影响，向相关单位采取暗示、授意、打招呼、批条子、指定、命令等方式，影响干扰改造项目顺利实施，对不按照《行政许可法》正确履行审批职责的，为个人和亲友谋取私利、失职渎职、贪污受贿等行为的；违反有关法律法规和政策，实施强制拆迁，损害被拆迁人利益的，以及工作不负责任，推诿扯皮、态度蛮横、玩忽职守，贻误建设工期等行为将受到责令辞职、建议降职或者免职等责任追究。

　　在深化企业改革中开拓进取，大胆创新，为促进企业发展做出突出贡献的。

　　开发具有自主知识产权的关键技术和核心技术，在完成国家和省市重点工程建设或完成重大科研项目中做出突出贡献的。

　　立足本职，吃苦耐劳，钻研业务，勇于创新，在开展劳动竞赛和群众性经济技术创新活动中，开发研制新产品、降低成本等方面取得突出成绩的。

　　在国民教育、文化艺术、医疗卫生等领域和交通运输、社会公益等服务行业做出重大贡献，并取得显著的经济效益和社会效益的。

　　在保护国家财产和人民生命安全，维护社会稳定方面做出突出贡献的。