东北网7月15日讯 今日，哈市政府常务会议原则通过了《哈尔滨市基层医药卫生体制综合改革试点实施方案》及相关配套政策，主要实施管理体制、人事制度、分配制度、保障制度和基本药物制度五方面的重大改革。《方案》规定，哈市基层医疗卫生机构今后将取消“以药补医”，实行零差率销售，群众满意度等与经费挂钩。

　　在管理体制方面，方案确定，政府办的乡镇卫生院、社区卫生服务机构是公益事业单位；明确政府负责保障按国家规定核定的基本建设、设备购置、人员经费和其承担的公共卫生服务的业务经费。在人事制度改革方面，哈市实施社区卫生服务人员竞聘上岗。今后乡镇卫生院、社区卫生服务中心主任将公开选拔、择优聘任，实行任期目标责任制；卫生技术服务人员竞聘上岗，按岗聘用，实行合同管理。在分配制度方面，根据方案，哈市对医疗服务的考核，将以服务数量、质量、效果和居民满意度为核心，对基层医疗卫生机构进行绩效考核，考核结果与经费补助挂钩。

　　此外，方案规定，哈市基层医疗卫生机构实施国家基本药物制度，执行国家、省确定的基本药物和补充药品有关规定。基本药物和补充药由省统一网上集中招标采购、统一定价、统一配送到基层医疗卫生机构，取消药品加成，实行基本药物和补充药品零差率销售，缓解百姓看病贵。