东北网11月30日讯 哈尔滨市公推差选副局级领导干部任职集体谈话会昨天举行。市委常委、组织部长杜松岩代表市委与即将走上副局级岗位的36名干部集体谈话，勉励他们加强学习，尽快适应新的角色，为哈尔滨市经济社会发展作出自己的贡献。

　　据了解，这次公推差选副局级领导干部工作是市委实施新发展战略、调动广大干部群众干事创业积极性的一个重大举措。公推差选突出了正派政绩的选人用人导向，坚持了群众认可的评价标准，体现了公开透明、严谨科学的工作原则。

　　会议强调，要正确对待组织提拔，全面提高自身素质和工作水平。要加强学习，尽快进入角色；顾全大局，切实找准摆正位置；勤奋务实，争创更新更好的业绩；严格要求，做到自省、自警、自律。对新任职的同志既要大力帮助支持，又要严格要求管理。任职所在单位对这些新提拔任职同志要多关心、多帮助、多指导；充分信任新成员，敢于压担子、给任务，使他们在实践中不断锻炼提高；常沟通、常提醒、常点拨，帮助他们妥善处理内与外、上与下、工作与生活等方面关系。组织部门要切实负起责任，严格要求，加强管理，及时跟踪了解干部工作表现，切实保证新任职干部都能尽快适应岗位。