黑龙江新闻网讯 中省直属建筑施工企业维护农民工权益工作座谈会13日在哈尔滨召开。会议交流了中省直属建筑施工企业在维护农民工合法权益工作方面的经验，研究解决拖欠农民工工资问题，同时宣布农民工工资支付情况专项检查启动。

　　会议宣读了《黑龙江省农民工工资支付情况专项检查实施方案》；签订了《中省直属建筑施工企业维护劳动者合法权益目标责任状》；并对下一步全省维护农民工合法权益工作进行了部署。

　　会议指出，省委省政府及各级党委、政府高度重视农民工工作，但由于多方面的原因特别是受传统城乡二元体制的影响，农民工权益保障等问题仍然十分突出。一些用人单位不与农民工签订劳动合同、克扣或拖欠农民工工资、不为农民工办理社会保险等侵害农民工合法权益问题还不同程度的存在。入冬以来，全省农民工投诉举报案件有上升趋势，其中群体性突发案件占较大比重。特别是今年哈尔滨市市政工程改扩建规模前所未有，资金缺口较大，一些企业尤其是劳务分包机构拖欠农民工工资问题比较严重。

　　会议要求，中省直属建筑施工企业及其主管部门要严格执行劳动合同制度，完善农民工工资支付制度。各中省直属建筑施工企业在支付工资时，要填写农民工工资支付名册，由农民工本人签字领取，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织或个人。同时，要进一步贯彻落实农民工工资保障金制度。积极妥善解决农民工的社会保障问题，通过开展相关安全培训工作，强化农民工安全操作意识。

　　会议强调，要建立健全组织管理机构，构建维护农民工权益的长效机制。在元旦、春节期间，为确保农民工按时足额领取到工资，各中省直属建筑施工企业要认真做好农民工工资支付情况的自检自查工作。按照省人力资源和社会保障厅、省住房和城乡建设厅等部门联合下发的《关于开展全省农民工工资支付情况专项检查活动的通知》精神，专项执法检查活动将对所有招用农民工的用人单位，特别是对建筑施工企业进行重点排查，对于在检查中发现的拖欠、克扣农民工工资的企业将予以严肃查处，并将企业纳入失信企业管理程序，通过新闻媒体向社会公布其失信行为。将违法单位的有关情况通报建设行政主管部门，依法对其市场准入、招投标资格和新开工项目施工许可等进行限制，情节严重的，直接清出我省建筑市场。对恶意拖欠农民工工资且情节特别恶劣的案件，将依法通过公安机关和人民法院予以严肃查处。