2011年元旦期间，省总工会主席王悦华和省总工会领导班子来到七台河和鸡西，走访慰问了两市的困难职工、全国劳动模范代表、工会干部，并送上慰问金。
2005年至今，每逢元旦、元宵佳节，王悦华都要深入基层走访慰问，与当地职工共度节日，送去党和政府的关怀、工会组织的温暖。
积极推进非公有制企业工会建设，努力构建和谐劳动关系
2010年12月31日，省总工会一行来到七台河德利能源股份有限公司慰问，该公司承担着七台河全市三分之一的供热任务。几年来，在改制、重组的过程中，公司党委积极探索党建带工建、工建促党建、党工共建的新路子，着力构建"优势互补、共建互促"的工作格局，实现了"党工共赢、劳资互利"的工作目标。公司荣获"全国双爱双评先进企业"称号，公司党委连续多年被评为先进基层党组织。
王悦华对七台河市非公有制企业工会工作给予充分肯定。他指出，近年来，七台河市总工会在市委的领导下，非公有制企业工会工作取得了显著成绩，德利能源公司工会的工作是七台河全市民营企业工会发挥作用的一个缩影。德利能源公司关爱职工，救助困难职工，坚持工资平等协商，致富不忘社会，承担了更多的社会责任，令人尊敬，令人感动。目前，七台河市已建立工会组织1870个，发展会员13.4万，建会率98%，入会率97.8%。
王悦华说，企业工会是工会的重要组织基础和工作基础，是工会工作的前沿。加强企业工会工作尤其是加强非公有制企业工会工作对于工会扩大覆盖面、增强凝聚力，推进新形势下工会工作创新发展具有基础性和决定性作用。他要求工会组织要继续高度重视非公有制企业工会组织建设，加强对非公有制企业工会工作的指导，特别是加大对工资平等协商工作的指导，充分发挥工会组织在构建和谐劳动关系中的作用。
切实抓好班组建设，推动安全生产向纵深发展
班组建设是安全生产的基石，也是企业发展的重要组成部分，抓好班组建设，推动安全生产是王悦华十分关心的问题。
在七台河市调研期间，王悦华一行来到龙煤七台河分公司新强煤矿走访慰问。新强煤矿坚持文化引领，创新管理机制，创新党建工作，深化企务公开，推进民主管理，矿区呈现和谐发展良好态势，该矿荣获全省企务公开民主管理先进单位、全省安全文化建设先进单位、全国"安康杯"竞赛活动优胜企业等多项荣誉。
在新强煤矿，王悦华深入到500多米深的井下看望慰问一线职工。在50028掘进队，王悦华与矿工亲切交谈，在掘进现场详细询问了生产进度和工人生活状况。他还参观了汽轮机发电车间、煤矿洗衣间、补衣间和面包车间，并对煤矿的基础建设和后勤保障工作给予高度评价。王悦华说，要以人为本，高度重视安全生产。要大力推广佘洪海班组经验，深入开展"安康杯"竞赛和"平安龙煤"活动，切实维护广大职工的生命安全，确保人矿平安。
维护广大职工根本利益，共享改革发展成果
民为邦本，本固邦宁。民生问题涉及百姓的衣食住行、安危冷暖。年终岁尾，解决好困难群众的生产生活问题，是关系到社会和谐稳定的大问题。王悦华一行顶风冒雪，到职工中访贫问苦。
在七台河市，王悦华看望了困难职工薛振刚。薛振刚患病多年，家境困难，在七台河市开展的党员领导干部认穷亲戚活动中获得帮助，自己经营缝制棉裤。王悦华仔细询问了他的生活状况，并鼓励他坚定信心。王悦华还要求工会组织定期到薛振刚这里了解情况，帮助他解决实际问题。
在鸡西市总工会，王悦华视察了市总工会劳动仲裁调解中心，职工心理咨询室。他说，工会干部在动员组织职工开展建功立业活动、推动科学发展、维护职工权益等方面做了大量工作。他要求工会干部要进一步增强做好工会工作的责任感和使命感，不断研究新情况，解决新问题，创造新经验，为党分忧，为职工解难。
慰问期间，王悦华还专门看望了两市的工会干部，并与他们合影留念。
凝聚全社会力量，大力弘扬劳模精神
劳动模范是时代的精英，社会的楷模。在七台河市，王悦华看望了正在进行清雪工作的全国劳动模范姜玉梅。他说，今年黑龙江的雪大，环卫工人的工作很辛苦，王悦华还叮嘱他们在工作期间要注意安全。
1月1日，王悦华看望了沈煤盛隆矿业有限责任公司总经理、全国劳动模范李光秋。王悦华指出，在李光秋的带领下，沈煤盛隆矿业公司关爱职工、注重安全生产、坚持科技创新、开展企业文化建设，赢得了地方的认可和职工的信赖，职工生活水平有了显著提高，这样的劳模当之无愧。
在鸡西矿业集团总医院，王悦华看望了医院院长、全国劳动模范吴庆沿和全院职工。王悦华说，鸡西矿业集团总医院在保障广大人民身心健康方面作出了突出成绩。吴院长的医德高尚、医术精湛，是全国医疗战线的一面旗帜。
王悦华强调，要把劳模精神转化为建设龙江的强大动力。工会组织要加强劳模评比、管理和服务各项工作建设。各级工会组织要大力弘扬工人阶级伟大品格，广泛宣传劳模的先进事迹和优秀品质，让劳模精神发扬光大、劳模事迹代代相传。
七台河市、鸡西市、龙煤集团主要领导和当地工会负责同志分别陪同走访。
