东北网7月31日讯(记者 张隽珊)31日，记者从哈尔滨市作风整顿监督员聘任培训会上获悉，为进一步强化对哈尔滨市各级党政机关和国有企事业单位工作人员的作风监督，经区县(市)和市直单位层层推荐，哈尔滨市确定了首批100名作风整顿监督员，并于8月1日正式上岗。

　　记者了解到，从去年6月作风整顿开始，哈尔滨市委首先向不动产登记难开刀，妥善解决了25.8万户居民因历史遗留问题无法办理房产证的问题，大幅度提升不动产登记效率，由20个工作日压缩到4个工作日。先后依法处理并公开曝光12批次、59起作风问题典型案例、涉及公职人员300余人。在去年10月召开的作风整顿警示教育大会上，明确指出了作风方面存在的12个突出问题，点名道姓通报了17起腐败案件及作风方面典型案例。今年3月，在全市整顿作风优化营商环境动员会上，15个区县和市直单位一把手因暗访发现问题公开检讨，通过媒体向社会曝光。在近期开展整治疯狂大货车专项行动中，再次查处充当“保护伞”的领导干部及公职人员122人。

　　据悉，此次提出意见和建议确定首批100名作风整顿监督员聘任期为2018年8月至2020年7月。成员包括各级党代表、人大代表、政协委员、企业经营管理者、群众代表等。主要职责为深入各服务窗口和基层一线，主动收集行政审批、民生服务、涉企服务、行政执法过程中的作风问题线索；结合自身或身边人办事体验过程感受，提出简化办事程序，改进服务质量的意见和建议；深入基层、深入群众，收集企业群众对政府工作和公共服务的意见建议等。

　　据了解，监督员要在监督工作中尽量采取不暴露监督员身份的方式收集问题线索，需要现场质询时应主动出示证件，同时积极参与哈尔滨市委作风办统一安排的调查评议、调研座谈等集中性活动。要以企业群众视角，多反映群众意见大、惠及人数多的问题，多发现阻碍经济发展、影响营商环境的问题，多查找作风不严不实、不担当不作为的问题。反映问题要客观真实、出以公心，做到不以偏概全，不带有倾向性，不掺杂个人观点。

　　与此同时，为畅通问题反映渠道，哈尔滨市委作风办将进一步畅通和各监督员之间的沟通交流和问题反映渠道，监督员可以列席参加哈尔滨市委作风整顿领导小组办公室的工作会议，了解工作部署和推进落实情况，也可以到哈尔滨市委作风办来，就一些具体问题进行共同交流研讨，还可以通过热线电话、写信、发邮件、随手拍投拆举报平台、在微信群里反馈等方式，反映各种问题、提出意见和建议。