编辑同志：

　　我在股份制企业工作，单位每周六从来不让休息，也不支付加班费。请问，我可以要求单位支付加班费吗？姜先生

　　律师解答：根据劳动法的规定：休息日安排劳动者工作，又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。由此可见，休息日加班后，企业可以首先安排补休，在无法安排补休时，才支付不低于工资200%的加班费。双休日加班后，是安排补休还是支付加班费，决定权在企业。因此，你可以要求补休，在单位不同意补休的情况下，你可以要求支付加班费。