哈尔滨汽轮机厂有限责任公司董事长兼总经理、“全国杰出专业技术人才”杨其国。
杨其国（中）检查工作。
杨其国与技术人员共同研究解决技术问题。
杨其国（左二）与技术人员共同研究解决技术问题。
杨其国（右一）现场进行技术指导。
东北网9月16日讯题：哈汽领军人——记全国杰出专业技术人才杨其国
记者 顾硕
鲜花、掌声、光辉、荣耀……2009年9月10日，在全国杰出专业技术人才表彰暨专业技术人才工作会议上，哈尔滨汽轮机厂有限责任公司董事长兼总经理杨其国获“全国杰出专业技术人才”荣誉称号，是黑龙江省唯一获此殊荣人员。
面对这份收获，杨其国谦虚而平和：“荣誉不属于我一人，是属于集体的。因为企业离不开个人，个人也离不开企业。”杨其国始终如一，时刻用这种句标榜着自己，用科技抒写着属于自己的灿烂华章，用科学发展理念引领哈汽人一步步走向胜利的彼岸。
勇做行业先锋
哈尔滨汽轮机厂有限责任公司(以下简称哈汽)在短短不到10几年的时间里，就开发出了国内、国际先进的核电、空冷、超临界、超超临界、联合循环等20余个系列产品，哈汽干部职工从心底里迸发出了最强音——是科技进步引领哈汽阔步前行。而杨其国作为哈汽科技领域的带头人发挥了至关重要的作用。
提起哈汽董事长、总经理杨其国，熟知他的人都知道他是力主科技领先战略出身的专家、学者。从毕业开始，他就在哈汽研究所从事设计与研究工作，企业追求技术进步的文化氛围、老一代科技工作者勇于探索、脚踏实地的工作风格都对他产生了很大影响，激励他刻苦钻研，向行业尖端技术迈进。走上领导工作岗位后，他发扬哈汽的优良传统，积极带领广大科技人员认真研究，优化产品开发流程，攻克了一道道技术难关，取得了一个又一个成果。
科技工作无疑是一份重担，这是决定哈汽长远发展大计的一项工作。这一领域正是最好的推动企业不断发展、壮大的用武之地。杨其国对哈汽科技发展进行了准确定位，在消化吸收同行业相关先进技术和优秀成果的同时，逐步开发出更多具有自主知识产权的技术，为国家电力建设作贡献……他扛着这个永不言败的科技大旗，带领哈汽科技人员一步步开始了走向成功的旅程。杨其国说：“哈汽有着敢为天下先的光荣传统，我们走的科技之路是一条艰苦创业之路。我们搞科研就要有百折不挠的精神，勇于攀登。要做就做行业的先锋。”
正是在这种精神和思想理念的支撑，哈汽新一代亚临界300MW/600 MW机组、空冷600MW机组、超临界600MW机组、联合循环中的蒸汽轮机和核电汽轮机等代表国内行业先进水平的产品相继诞生了，这些产品为哈汽巩固行业内的领先地位，并在同行业的产品开发方面起到了示范作用。
注重自主创新
创新是做好一切工作的前提，不创新就摸不准时代发展的脉搏，企业就不会发展壮大。杨其国正是基于这样的先进科学发展理念，在科技创新上提出了“善于学习，持续改进”的创新思维，在技术升级方面，他带领哈汽科技人员，通过对汽轮机技术核心的末级长叶片典型结构及相关特性的理论分析和试验研究，使哈汽快速完成产品推广、应用。业内人士惊叹：哈汽开发长叶片的技术走在了世界前列。
杨其国组织科技人员依靠自己的力量，经过积极探索和实践，开发的“逆流改顺流”技术，使通流部分做功状态保证了机组的安全稳定性，创造了良好的经济性。通过在供热机组和350MW机组上应用，体现了其在国内外同类产品中的先进性。
杨其国说：“拿来主义，是哈汽在学习国内外先进科学技术上最变通最直接的有效办法。但是，通过学习、借鉴、消化、吸收，最终派生出拥有哈汽自主知识产权的新产品，这才是哈汽科技发展的真谛。”他带领科技人员不断学习借鉴国外公司先进技术，开发出了属于哈汽的创新产品——末级长叶片、弯扭叶片技术，在同行业中领先，在国际处于先进行列。
人才助推企业发展
企业竞争离不开人才的竞争。对人才的理解，杨其国有其独到的见地：高端人才具备一定理论基础，但缺乏实践经验，要使其成才，重要的是把做人、做事、做学问进行有机结合。反之，坐而论道，天才也会变成蠢才。如今，在他的倡导下，哈汽已经形成做事先做人的良好风气。由此，哈汽有很多技术干部迅速成长起来，更多技术骨干获得了成功。
为全面落实科学发展观，大力实施“人才强企”战略，充分调动广大科技工作者的积极性和创造性，进一步提高哈汽核心竞争能力，促进科技发展，2006年，杨其国在科技人员中首次开展了科技突出贡献奖评选活动。哈汽对基层单位推荐的26名科技突出贡献者和24个科技突出贡献成果进行评审，并施以重奖，调动了广大科技人员的积极性，哈汽科技创新成果较2005年度年递增了10%。
哈汽在用工制度上已经形成一种正式工、临时工和外聘专家型人才等多种用工制度并存的格局。强化工人队伍建设，在全国独家出台了主任技师、副主任技师评聘制度，把工人放在了发展的突出位置，通过激励竞争，提高工人队伍整体素质。在分配机制上，哈汽把技术人员、管理人员分为高级主任师、主任师和副主任师，工人分为主任技师和副主任技师，从每个人的技能上定位，使职工都能找到自己的奋斗目标。同时，根据科技人员在岗位上的突出贡献，选派部分人员到高等院校深造，提高哈汽人才竞争力，培养哈汽科技发展的人才基础。
杨其国曾获国家科技进步一等奖1项、国家科技进步二等奖两项；省部级奖励7项，其中特等奖1项、一等奖3项、二等奖3项。他在国内外刊物上发表论文19篇，获得专利27项，2002年享受国务院政府特贴，2004年入选国家“新世纪百千万人才工程”，2008年荣获哈尔滨市首届“市长特别奖”。
