东北网7月18日讯(记者 孙英鑫) 记者18日从省人社部门获悉，日前，黑龙江省人力资源和社会保障厅印发了《黑龙江省海外人才工作站设立管理办法(试行)》。《办法》规定，按照工作站工作地域不同，工作站分国外站和国内站两种。省人社部门对工作站进行年度绩效评估，并对评估为“优秀”“良好”“合格”等次的工作站分别给予10万、5万、2万的工作经费补助。

　　据了解，国外站主要负责引进海外人才，国内站主要承接海外人才、项目到黑龙江省落地等工作。工作站的工作重点是引进黑龙江省重点行业、重点领域急需的高层次、紧缺型境外人才，含外籍人才、华侨人才和获得境外本科以上学历的中国在外留学生。目前，工作站申请设站的受理工作已经启动。

　　省人社部门相关人员表示，黑龙江省正处于全面实施创新驱动发展战略，加快新旧动能接续转换，着力振兴实体经济的重要时期，面临着国内各省市人才争夺的严峻形势，在留住、用好本土人才的同时，大力引进海外人才，是当前我省引才工作的重中之重。黑龙江省海外人才工作站的设立，将进一步激发黑龙江省人才市场活力，畅通人才引进渠道，最大限度集聚海外人才，为黑龙江省振兴发展提供海外人才智力支撑。