东北网7月15日讯 自机关“能力作风建设年”活动开展以来，双鸭山市紧跟省委相关工作部署，对标对表市委书记邵国强提出的“六问六答六个转变”，以“三航行动”为目标愿景，引领全体党员干部以学促行、以行践学，在能力作风建设上先行一步路、先下一手棋，使好的作风凝聚成一股磅礴力量，为双鸭山市高质量发展夯实基础。

　　以带头领学抓工作业绩提高，实现工作格局由小向大提升。把开展“能力作风建设年”活动作为当前的重要政治任务，市级领导率先垂范，各级党组织扎实开展“三航行动”反思会，共收到反馈班子反思问题350余条、班子成员反思问题1600余条。坚持理论学习中心组学习和“第一议题”制度，目前全市开展理论学习中心组学习1387次，参加学习15570人次；开展“第一议题”制度专题学习1243次，参加学习18275人次。持续开展领导干部“走流程”，各级领导干部已“走流程”2591次，现场发现问题2442个，已推动解决问题2311个；各级领导干部确定“我为群众办实事”专题调研课题1212个，形成调研报告687篇。为推动各县(区)各单位对标先进、“跳起摸高”，提出创先晋位工作87个，确定市级创先晋位目标15个。市直机关工委对124名优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织进行了表彰。

　　以创新活学抓产业项目落地，实现工作节奏由慢向快提升。开办“业务大讲堂”1174次，参加学习33996人次；持续拓展“基本业务+”建设，更新知识题库题目92000余道；组织业务测试1210次，参加测试20146人次；开展“比武练兵”活动436次，参加活动7437人次。开展红色基因系列传统教育参观活动449次，累计参与8341人次；开展红色主题演讲比赛52次，累计参与1610人次。市委宣传部创新实施“KPI+LS”考评机制(关键绩效指标考核+领导班子评议)；市发改委建立“季度小结、半年展示、全年总结”的工作机制；市公安局推行“送教到基层”；市经合局上半年完成全年内资计划目标的68.7%，完成外资100万美元，在四煤城排名第一；市自然资源局开展“亮承诺、比作风、树形象”活动，不断压缩各类登记办结时限。

　　以强化督学抓反面问题整改，实现工作态度由粗向细提升。广泛开展理论学习中心组学习巡查、巡听活动，截至目前，共巡查基层单位15个，巡听中心组学习18场。深入开展“三治一创”行动，查找粗、差问题897个，优化工作流程653个，通报反面问题137次，对市住建局等9家单位开展明察暗访9次。市委办做到领导批示“两小时转出”、文件传阅“不过夜”；市政府办进一步强化公文运转管理和制度约束，压减发文流程和时间；双鸭山广播电视台从根本上解决了总编室节目上载、下载速度慢等问题；市科技局走进53家企业，已帮助企业解决问题13个；市商务局开展“送政策进基层进企业”“政府消费券发放”等系列活动，为百姓生活送去实在的优惠、真金白银的实惠。